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2025年劳动合同续签协议

本协议由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（员工）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方与乙方于年月日签订的《劳动合同》（以下简称“原合同”）将于年月日期满，双方经平等协商一致，同意续签劳动合同，延长双方的劳动关系。为明确续签后的权利和义务，根据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，双方达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本协议为续签劳动合同，期限自年月日起至年月日止，共计年（具体期限以实际签订为准）。

1.2如本协议为无固定期限劳动合同，则自年月日起生效，至本协议约定的终止条件出现时终止。

第二条工作内容与岗位

2.1乙方继续在甲方处从事（填写具体岗位名称）岗位的工作，具体内容和职责以双方另行签署的《岗位说明书》为准。

2.2乙方的工作地点为（填写具体地点），如因工作需要，甲方可以调整乙方的工作岗位或地点，双方应当协商一致并签订书面协议。

第三条工资与福利

3.1乙方的月基本工资为人民币元（大写：元整），自年月起执行。绩效奖金、补贴等按照甲方的规章制度和乙方的工作表现另行计算和发放。

3.2甲方应当按照国家规定为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，具体缴纳基数和比例以法律法规规定为准。

3.3甲方应当依法为乙方缴纳住房公积金，缴纳基数和比例由双方协商确定，并在本协议中明确。

第四条工作时间与休息休假

4.1乙方的工作时间为每日小时，每周天，具体安排根据甲方的规章制度和乙方的岗位要求确定。

4.2乙方享有国家法定节假日、休息日以及带薪年休假，具体休假天数和安排按照甲方的规章制度和乙方的工作年限确定。

第五条劳动保护与劳动条件

5.1甲方应为乙方提供符合国家劳动安全卫生标准的工作环境，确保乙方的工作安全和健康。

5.2乙方在工作过程中应当遵守甲方的安全操作规程和劳动保护制度，如发生工伤，应当按照国家有关规定进行处理。

5.3甲方应当定期为乙方提供必要的职业培训，以提升乙方的专业技能和劳动能力。

第六条保险与福利

6.1甲方为乙方缴纳的社会保险和住房公积金属实、足额，不得拖欠或减少。

6.2乙方享有甲方提供的其他福利待遇，如（具体福利，如节假日补贴、生日礼金等），具体以甲方的规章制度为准。

第七条双方的权利和义务

7.1甲方权利：

按照国家法律法规和甲方的规章制度，对乙方进行管理；

根据乙方的工作表现和岗位需求，调整乙方的工作岗位或地点；

在乙方违反劳动纪律或规章制度时，按照规定进行处理。

7.2甲方义务：

按时足额支付乙方的工资和福利待遇；

为乙方提供必要的劳动保护和劳动条件；

依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金属实、足额。

7.3乙方权利：

获得按时足额的劳动报酬；

享有国家规定的法定节假日、休息日、带薪年休假等；

要求甲方提供必要的劳动保护和劳动条件。

7.4乙方义务：

遵守甲方的规章制度和劳动纪律；

服从甲方的工作安排，完成工作任务；

保守甲方的商业秘密，不得从事与甲方竞争的业务。

第八条协议的变更、解除与终止

8.1本协议的变更应当经双方协商一致，并以书面形式确认。

8.2