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部门经理辞职信范文

[模版仅供参考,切勿通篇使用]

尊重的总经理:

再次对我的离职给行里带来的不便表示抱歉,同时我也希望

行领导能够体恤我个人的实际情况,对我的申请予以考虑并批准。

你好,我很遗憾本身在这个时分向公司正式提出辞职。

屈指一数,我来到公司也已然快三年了,在这近三年里,失

掉了公司各位同事的多方协助,我从一个小职员到了企划部主管

的地位,完成了从校园人向职业人士的圆满国度,我十分感激公

司各位同事。恰是在这里我有过欢笑,也有过泪水,更有过播种。

公司对等的人际关系和守旧的义务作风,一度让我有着找到了依

赖的觉得,在这里我能开心的义务,开心的学习。或许这真是对

的,由此我末尾了思考,仔细的思考。

但是最近我觉失掉本身不适合做这份义务,一同也想换一下

环境。我也很清楚这时分向公司辞职于公司于本身都是一个考验,

公司正值用人之际,公司新的项目的启动,全部的后续义务在公

司上下竭力注重下一步步推进。也恰是思考到公司今后在这个项

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目布置的合感性,对公司担任的态度,为了不让公司因我而组成

的决策失误,我郑重向公司提出辞职。

我思考在此辞呈递交之后的2—4周内分开公司,这样您将

有时辰去找寻适合人选,来填补因我离任而组成的空缺,一同我

也可以帮助您对新人实行入职培训,使他尽快熟习义务。

我来公司也快两年了,也很荣幸自己成为Xx电子的一员。

在公司工作近两年中,我学到了很多知识与技能,Xx通信研究

所的发展也逐渐走上了轨道,从当初的我一个人到现在的28人;

研发,产品,市场团队的框架已经基本建立,大家各司其职;产

品的供应链体系也已经大体建立,为部门产品线的持续发展打下

了一定的基础。

由于个人能力等原因,2xxx年的责任考核指标已无望完成,

按照当初的约定,我将提交辞职申请;另外,由于家庭原因,我

现在无法全身心的投入到工作中去,无论是对公司还是个人来说,

选择辞职将是对双方负责的行为;同样,由于个人能力的问题,

我已经没有信心可以带领这个团队完成公司期望的目标。

能为公司效能的日子不多了,我一定会把好本身最终一班岗,

做好义务的交接义务,尽力让项目做到均衡过渡。分开这个公司,

分开这些已然同甘共苦的同事,很舍不得,舍不得指点们的尊尊

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教导,舍不得同事之间的那片真诚和友善。

在短短的两年时辰我们公司已然显示了庞大可喜的变化,我

很遗憾不能为公司辉煌的今天奉献本身的力气。我唯有衷心祝福

公司的业绩一路飙升!公司指点及各位同事义务顺利!

此致

本人20xx年入职至今,在岗6年,工作虽不才,却也勤勉

踏实。对领导:虽不算好助手,却一心恭敬,尽浅薄之力为领导

分忧。与同事相处:虽谈不上融洽,却一向周而不比。幸得一二

知已,只是谈天说地,从未结党营私。23岁至30岁,是人生中

最为珍贵的时光。在这一时光中能与辉龙共同成长,深感荣幸,

万分感激。因非圣贤,虽常有过失,却仍无悔于这一段弥足珍贵

的时光,更无愧于这段时光中陪我一起成长的每个人。

在贵酒店工作一年中,我学到了非常多知识,酒店的营业状

态也是一直表现良好态势。非常感激贵公司给予了我这样的机会

在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业

知识已经基本掌握,但俗话说“学无止境”,有很多方面还是需

不断学习。

行礼!

认真协助业主指挥部搞好由于高速公路封闭以后当地老百

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姓的出行问题和地方水系的畅通,积极出人、出机械、出材料修

复道路、排水、挖沟和做坝。

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