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2025国考长治市行政执法岗位申论高频考点及答案

一、归纳概括题（共3题，每题10分）

1.题目（10分）

长治市某区近年来在推进“无证无照”经营专项整治工作中面临诸多挑战，如部门协调不畅、监管标准不一、企业合规意识薄弱等。请根据给定材料，概括该区在专项整治中遇到的主要问题，并分析问题产生的原因。

答案：

主要问题：

1.部门协调机制不健全。市场监管、城管、税务等部门间存在职责交叉，信息共享不足，导致监管合力难以形成。

2.监管标准不统一。不同部门对“无证无照”经营的定义和处罚力度存在差异，企业无所适从。

3.企业合规意识薄弱。部分经营者对法律法规缺乏了解，存在侥幸心理，主动办照、纳税意愿低。

4.基层执法力量不足。乡镇（街道）执法人员数量有限，且培训不足，难以覆盖广阔监管范围。

5.长效监管体系缺失。缺乏动态巡查和信用监管机制，问题易反弹。

原因分析：

1.顶层设计不足。区级层面未建立跨部门协同机制，政策执行碎片化。

2.政策宣传不到位。对经营者的普法教育形式单一，覆盖面窄。

3.执法资源限制。财政投入不足，基层人员专业性、稳定性差。

4.企业自身因素。个体工商户规模小、抗风险能力弱，倾向于规避办证成本。

2.题目（10分）

近年来，长治市某县大力推进农村人居环境整治，但部分村庄存在垃圾乱堆乱放、污水直排、厕所改造推进缓慢等问题。请根据给定材料，归纳该县农村人居环境整治工作面临的主要障碍。

答案：

主要障碍：

1.基础设施薄弱。部分村庄垃圾收集点不足，污水处理设施老化或缺失，配套资金缺口大。

2.村民参与度低。部分村民环保意识不强，乱扔垃圾、不配合厕所改造现象普遍。

3.监管责任不明确。村级保洁队伍管理松散，镇级督导力度不足，问题整改不到位。

4.长效机制不健全。缺乏后期管护制度，整治成果易被破坏。

5.技术支撑不足。农村污水处理技术适用性差，专业人才匮乏。

3.题目（10分）

长治市某开发区在吸引外资过程中，遭遇企业用地纠纷、用工矛盾、环保压力等问题。请根据给定材料，概括该开发区在招商引资中面临的主要风险。

答案：

主要风险：

1.土地资源紧张。部分企业用地需求与规划冲突，闲置土地盘活效率低。

2.用工矛盾突出。企业用工标准与本地劳动力技能不匹配，引发劳资纠纷。

3.环保压力增大。新入驻企业环保合规性不足，与本地生态保护要求存在矛盾。

4.政策稳定性不足。部分优惠政策执行随意性大，影响企业投资信心。

5.基础设施配套滞后。交通、物流等配套服务跟不上企业需求，增加运营成本。

二、综合分析题（共2题，每题15分）

1.题目（15分）

材料显示，长治市某山区县在推进“生态旅游+”发展过程中，遭遇旅游项目同质化、基础设施不足、村民利益分配不均等问题。请结合材料，分析该县发展生态旅游面临的困境，并提出对策建议。

答案：

困境分析：

1.产品同质化严重。旅游项目依赖传统观光模式，缺乏特色，难以吸引游客。

2.基础设施滞后。山区交通不便，住宿、餐饮等配套服务不足，影响游客体验。

3.利益联结机制不完善。村民未充分参与旅游开发，收入增长缓慢，积极性不高。

4.生态环境压力增大。游客量激增导致垃圾处理、资源消耗等问题凸显。

5.专业人才短缺。缺乏旅游规划、运营管理人才，项目开发水平低。

对策建议：

1.差异化开发。挖掘当地文化特色，发展避暑、康养等主题旅游，避免同质竞争。

2.完善基础设施。加大交通、排污、停车场等投入，提升接待能力。

3.建立利益共享机制。鼓励村民参与经营，推行“保底收益+按股分红”模式。

4.加强生态保护。设定游客承载量，推广绿色旅游，避免资源过度开发。

5.培养专业人才。与高校合作，开展本土人才培训，提升管理能力。

2.题目（15分）

材料反映，长治市某工业园区在推动“智能化转型”中，企业数字化能力不足、转型成本高、政策支持力度不够等问题突出。请结合材料，分析该园区面临的挑战，并提出改进方向。

答案：

挑战分析：

1.企业数字化基础薄弱。中小企业信息化水平低，缺乏转型意识和资金。

2.转型成本高。智能设备、系统改造投入大，企业负担重。

3.政策支持碎片化。补贴、税收优惠等政策门槛高，企业获得感不强。

4.人才短缺。缺乏工业互联网、大数据等领域专业人才，制约转型进程。

5.产业链协同不足。上下游企业数字化水平参差不齐，难以形成整体优势。

改进方向：

1.降低转型门槛。政府提供设备租赁、以奖代补等政策，减轻企业负担。

2.加强人才培养。与高校共建实训基地，定向培养智能制造人才。

3.搭建公共服务平台。提供技术咨询、数据共享等服务，降低企业成本。

4.优化政策体系。简化补贴申请流程，重点扶持中