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2025年长期病假与医疗期管理规定考试试题及答案.docx

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    2025年长期病假与医疗期管理规定考试试题及答案

    一、单项选择题（每题3分，共30分）

    1.员工实际工作年限10年以下，在本单位工作年限5年以下的医疗期为（）。

    A.1个月

    B.3个月

    C.6个月

    D.9个月

    2.医疗期计算应从病休第一天开始，累计计算。如应享受3个月医疗期的员工，如果从2025年3月5日起第一次病休，那么该员工的医疗期应在（）内确定。

    A.3月5日6月5日

    B.3月5日9月5日

    C.4月5日7月5日

    D.4月5日10月5日

    3.员工在医疗期内，企业支付

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