最新跟岗实习合同协议.docxVIP

最新跟岗实习合同协议

甲方（实习单位）：

单位名称：[甲方单位全称]

法定代表人：[甲方法人姓名]

地址：[甲方单位地址]

联系方式：[甲方联系电话]

乙方（实习生）：

姓名：[乙方姓名]

性别：[乙方性别]

身份证号：[乙方身份证号码]

联系地址：[乙方联系地址]

联系方式：[乙方联系电话]

所在学校：[乙方学校名称]

专业：[乙方所学专业]

班级：[乙方所在班级]

丙方（学校）：

学校名称：[丙方学校全称]

法定代表人：[丙方法人姓名]

地址：[丙方学校地址]

联系方式：[丙方联系电话]

鉴于乙方为丙方在校学生，需要进行跟岗实习以完成学业要求，甲方同意接收乙方进行跟岗实习，三方经友好协商，依据《中华人民共和国民法典》等相关法律法规，达成如下协议：

一、实习期限

1.本实习期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

2.实习期满前，乙方如因特殊情况需提前结束实习，应至少提前[X]个工作日向甲方和丙方提出书面申请，经甲方和丙方同意后方可提前结束实习。

二、实习岗位及内容

1.实习岗位：甲方根据自身业务需要，安排乙方在[具体岗位]进行跟岗实习。

2.实习内容：乙方在实习期间，应按照甲方的工作安排，参与以下工作内容：

协助甲方完成[具体业务工作1]，包括但不限于收集资料、数据整理、文件起草等。

参与甲方的[项目名称]项目，负责[具体项目任务]，如市场调研、方案设计、项目执行等。

学习并掌握甲方的[业务技能或工作流程]，如操作[特定设备或软件]、遵循[工作流程规范]等。

完成甲方交办的其他临时性工作任务。

三、实习管理

（一）甲方职责

1.为乙方提供实习所需的工作条件和设备，包括但不限于办公场地、办公用品、电脑等。

2.安排具有丰富经验和专业知识的人员作为乙方的实习指导老师，负责指导乙方的实习工作，解答乙方在实习过程中遇到的问题。

3.制定实习计划和考核标准，对乙方的实习表现进行定期考核和评价。考核内容包括工作态度、工作能力、工作成果等方面。

4.为乙方提供必要的培训和学习机会，帮助乙方提高专业技能和综合素质。

5.按照国家法律法规和甲方的规章制度，对乙方进行管理和监督，确保乙方的实习活动符合甲方的工作要求和安全规范。

6.实习期满后，为乙方出具实习鉴定，如实评价乙方的实习表现和工作能力。

（二）乙方职责

1.遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的工作安排和管理，保守甲方的商业秘密和技术秘密。

2.按照实习计划和甲方的要求，认真完成实习任务，积极主动地学习专业知识和技能，提高自身的业务能力。

3.定期向实习指导老师和丙方汇报实习进展情况和遇到的问题，接受甲方和丙方的指导和监督。

4.爱护甲方的财产和设备，如有损坏或丢失，应按照甲方的规定进行赔偿。

5.如因个人原因需要请假，应提前向甲方和丙方提出书面申请，经批准后方可请假。请假天数累计不得超过[X]天。

（三）丙方职责

1.负责与甲方沟通协调，安排乙方的实习事宜，确保实习工作的顺利进行。

2.对乙方进行实习前的安全教育和培训，提高乙方的安全意识和自我保护能力。

3.定期与甲方和乙方进行沟通，了解乙方的实习情况，协调解决实习过程中出现的问题。

4.指导乙方完成实习报告和相关实习资料的整理和提交工作。

四、实习报酬及待遇

1.实习报酬：甲方按照每月[具体金额]元的标准向乙方支付实习报酬。实习报酬于每月[具体日期]通过银行转账的方式支付至乙方提供的银行账户。

2.福利待遇：甲方为乙方提供以下福利待遇：

提供工作餐或给予餐补，餐补标准为每天[具体金额]元。

按照甲方的规定，为乙方提供必要的劳动保护用品。

为乙方购买实习期间的意外伤害保险，保险费用由甲方承担。

五、保密条款

1.乙方在实习期间知悉的甲方商业秘密、技术秘密、客户信息等属于甲方的保密信息，乙方应严格保密，不得向任何第三方披露或使用。

2.本条款所指的保密信息包括但不限于甲方的产品设计、技术方案、工艺流程、客户名单、营销计划、财务数据等。

3.乙方在实习结束后，应将所有涉及甲方保密信息的文件、资料、数据等归还给甲方，并不得保留任何副本或复印件。

4.如乙方违反保密条款，给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。

六、知识产权归属

1.乙方在实习期间完成的与甲方业务相关的发明创造、作品、技术成果等知识产权归甲方所有。

2.乙方应积极协助甲方办理知识产权的申请和保护手续，提供必要的技术支持和资料。

七、协议的变更、解除和终止

（一）协议的变更

本协议如需变更，三方应协商一致，并签订书面变更协议。

（二）协议的解除

1.经三方协商一致，可以解除本协议。

2.甲方有下列情形之一的，乙方有权解除本协议：

未按照本协议的约定支付实习报酬或提供福利待遇的；

以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手