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2025物流企业雇佣货车司机合同

本合同由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

家庭住址：

联系方式：

第一条合同期限

本合同为固定期限劳动合同，期限为年，自年月日起至年月日止。合同期满后，经双方协商一致，可以续订合同。

第二条工作内容与工作地点

2.1乙方受雇于甲方，担任货车司机职务，主要负责货物的运输、装卸、配送等相关工作。

2.2乙方的工作地点为（城市/地区），但甲方可以根据业务需要调整乙方的工作区域，乙方应当服从甲方的合理安排。

2.3乙方的工作内容包括但不限于以下事项：

按照甲方的指示，按时完成货物的运输任务；

严格遵守交通法规，确保行车安全；

负责货物的装卸、检查和交接，确保货物完好无损；

定期对车辆进行日常维护，确保车辆处于良好状态；

配合甲方完成货物运输相关的其他工作。

第三条工作时间与休息休假

3.1乙方的工作时间实行标准工时制，每日工作不超过8小时，每周工作不超过40小时。

3.2特殊情况下，甲方可以根据业务需要安排乙方延长工作时间或者在法定节假日加班，但需提前与乙方协商一致，并依法支付加班工资。

3.3乙方享有国家法定节假日，具体休假安排由甲方根据实际情况进行统一安排。

第四条劳动报酬与社会保险

4.1甲方每月以货币形式支付乙方劳动报酬，基本工资为元/月，绩效奖金根据乙方的工作表现和任务完成情况发放。

4.2甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，费用由甲方承担。

4.3乙方个人应缴纳的社会保险费用由甲方从乙方的工资中代扣代缴。

4.4甲方为乙方提供必要的福利待遇，包括但不限于（如交通补贴、通讯补贴、年终奖等）。

第五条劳动纪律与职业行为规范

5.1乙方应当严格遵守国家的法律法规和甲方制定的各项规章制度，服从甲方的管理。

5.2乙方在工作期间应严格遵守交通安全法规，不得酒后驾驶，不得疲劳驾驶，不得超载运输，确保行车安全。

5.3乙方应当爱护和妥善使用甲方提供的车辆及工具，不得擅自改动车辆结构或使用车辆进行与工作无关的活动。

5.4乙方应当保守甲方的商业秘密，不得将甲方的业务信息、客户信息透露给第三方。

5.5乙方在工作期间不得从事任何有损甲方利益或声誉的行为，不得利用职务之便谋取私利。

第六条合同的变更、解除与终止

6.1经双方协商一致，可以变更本合同的内容或解除本合同。

6.2在合同履行过程中，如乙方严重违反甲方的规章制度、法律法规或职业道德，甲方有权解除合同，且无需支付经济补偿。

6.3甲方未按照合同约定支付劳动报酬或提供劳动条件，乙方有权解除合同。

6.4合同期满后，双方不再续订合同的，本合同自然终止。

第七条经济补偿

7.1由于甲方的原因导致本合同提前终止或解除的，甲方应当依法向乙方支付经济补偿金。经济补偿金的计算方式为：补偿金=乙方在甲方工作的年限×乙方月平均工资×个月（具体依据相关法律法规）。

7.2乙方在合同期内因自身原因提出辞职的，甲方无需支付经济补偿金。

第八条劳动争议处理

8.1双方在履行本合同过程中发生劳动争议的，可以通过协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

8.2仲裁裁决不服的，可以依法向人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

9.1本合同未尽事宜，双方可以另行协商签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

9.2本合同的任何条款不得擅自修改或遗漏，任何修改或补充必须经双方签字确认后方可生效。

9.3本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

第十条签订地点与日期

本合同于年