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2025外籍工作人员的劳动合同范本

本劳动合同（以下简称“本合同”）由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（员工）：

姓名：

国籍：

护照号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲方需要引进外籍工作人员以满足其业务发展的需求，乙方愿意应聘甲方提供的职位，双方在平等、自愿、诚实信用的基础上，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，就乙方作为外籍工作人员在甲方工作的相关事项达成如下协议：

第一条合同期限

1.1本合同期限为年，自年月日起至年月日止。

1.2合同期满后，经双方协商一致，可以续签劳动合同。若合同期满后双方未续签，则本合同自动终止。

第二条工作内容与职责

2.1乙方同意根据甲方的安排，担任（职务名称）一职，工作地点为（具体地址）。

2.2乙方应认真履行岗位职责，按时完成甲方交付的工作任务，并遵守甲方的规章制度和工作纪律。

2.3甲方有权根据业务需要或乙方的工作表现，调整乙方的工作岗位或工作地点，乙方应服从安排。

第三条工作时间与休息

3.1乙方的工作时间为每天小时，每周工作天，具体排班由甲方根据实际情况安排。

3.2乙方享有国家法定节假日及甲方规定的带薪年假、病假等假期。

3.3乙方因工作需要加班的，甲方将依法支付加班工资或安排补休。

第四条劳动报酬

4.1乙方的月基本工资为人民币元（大写：），按月支付，支付日期为每月日。

4.2乙方享有绩效奖金、岗位津贴、节日补贴等福利，具体标准以甲方的薪酬制度为准。

4.3乙方的工资由甲方通过银行转账方式支付至乙方指定的账户：

账户名称：

银行名称：

账户号码：

4.4乙方若涉及境外支付工资，甲方将按照相关法律法规及政策办理外汇兑换及支付手续。

第五条社会保险与福利

5.1甲方为乙方缴纳中华人民共和国境内的社会保险，包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险等。

5.2乙方作为外籍工作人员，需遵守中国的税收法律法规，甲方将依法代扣代缴乙方的个人所得税。

5.3乙方享有甲方提供的其他福利待遇，包括但不限于免费住宿、餐饮补贴、交通补贴等，具体标准以甲方的福利政策为准。

5.4甲方为乙方购买商业保险，具体险种及保障范围由双方另行约定。

第六条劳动条件与工作环境

6.1甲方为乙方提供符合国家法律法规及行业标准的劳动条件和工作环境，确保乙方的健康与安全。

6.2乙方应严格遵守甲方的安全操作规程，做好安全生产工作，防止事故发生。

6.3甲方负责为乙方提供必要的职业培训，帮助乙方提升专业技能。

第七条劳动纪律

7.1乙方应遵守甲方的规章制度，服从管理，尊重同事，维护良好的工作秩序。

7.2乙方不得在工作时间内从事与工作无关的活动，不得利用工作之便谋取私利。

7.3乙方不得在合同期内未经甲方同意擅自离职或违约跳槽，否则应承担相应的违约责任。

第八条合同的变更、解除与终止

8.1经双方协商一致，可以书面形式变更本合同的内容。

8.2在合同期内，若乙方因个人原因提出辞职，应提前日以书面形式通知甲方，并按甲方的规定办理离职手续。

8.3若甲方因经营状况变化或乙方严重违反甲方规章制度，甲方有权解除劳动合同，并提前日以书面形式通知乙方。

8.4合同终止时，甲方应依法为乙方办理离职证明、社会保险关系转移等手续，并结清乙方的所有应得款项。

第九条经济补偿

9.1若甲方因经济性裁员或乙方因甲方过错而解除劳动合同，甲方应依法向乙方支付经济补偿金。

9.2经济补偿金的具体标准及计算方式，按照《中