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班级怎么管理?副校长在班主任会上精彩讲话:勤,定,守
各位班主任老师:
大家好!
今天我们齐聚一堂,召开这次班主任工作会议,主要是想和大家交流探讨班级管理的核心要点,明确后续工作方向,提升班级管理水平。班主任是班级的“领头雁”,是学生成长路上的“引路人”,更是学校教育教学工作的中坚力量。班级管理工作琐碎而重要,想要把班级管理好,我认为关键在于三个字——“勤”“定”“守”。这三个字看似简单,却蕴含着班级管理的大智慧,接下来我就围绕这三个字,和大家详细聊聊。
一、以“勤”为基,筑牢班级管理的根基
“勤”是班级管理的前提和基础,没有“勤”,班级管理就如同无源之水、无本之木。作为班主任,我们要做到“腿勤、眼勤、嘴勤”,用“勤”走进学生、了解学生、帮助学生,让班级管理更有温度、更有实效。
首先是“腿勤”。班主任的脚步要遍布校园的各个角落,要多往教室跑、多往宿舍跑、多往操场跑、多往食堂跑。教室是学生学习的主阵地,我们要坚持早自习提前到岗,看看学生是否按时到校,有没有进入学习状态,桌椅摆放是否整齐,黑板是否擦干净;课间也要多到教室转转,观察学生的课间活动,及时制止追逐打闹等危险行为,化解学生之间的小矛盾。宿舍是学生生活的“小家”,我们要定期深入宿舍,了解学生的住宿情况,看看宿舍卫生是否达标,内务整理是否规范,同学之间相处是否融洽,有没有学生遇到生活上的困难。比如有的学生可能不适应集体生活,和室友产生摩擦,我们只有多去宿舍,才能及时发现这些问题,帮助他们化解矛盾,让宿舍成为温暖的港湾。操场和食堂也是我们不能忽视的地方,体育课上要关注学生的运动安全,食堂里要看看学生的就餐情况,了解他们的饮食需求,这些看似微小的举动,却能让学生感受到老师的关心,拉近我们和学生的距离。
其次是“眼勤”。班主任要练就一双“火眼金睛”,善于观察学生的一言一行、一举一动,从细微之处捕捉学生的变化,及时发现问题、解决问题。课堂上,我们要关注每个学生的听课状态,看看谁走神了、谁打瞌睡了、谁跟不上教学进度,课后及时和这些学生沟通,了解原因,给予帮助。比如有的学生近期上课总是注意力不集中,眼神游离,我们不能简单地批评指责,要通过观察他的情绪变化、和同学的互动情况,判断他是不是遇到了学习上的难题,或者生活中出现了困扰,然后有针对性地进行引导。除了关注学生的学习状态,我们还要观察班级的整体氛围,看看班级纪律是否良好,同学之间是否团结互助,班级文化建设是否有成效。比如班级的黑板报是否定期更新,学习园地是否能起到激励作用,这些细节都能反映出班级的精神面貌,需要我们用“眼勤”去发现,去完善。
最后是“嘴勤”。沟通是班级管理的桥梁,班主任要做到“嘴勤”,多和学生沟通、多和家长沟通、多和科任老师沟通。和学生沟通时,要耐心倾听他们的心声,了解他们的想法和需求,既要在学生取得进步时及时表扬,也要在学生犯错时及时批评教育,帮助他们明辨是非。比如学生在考试中取得了好成绩,我们要当着全班同学的面表扬他,肯定他的努力,同时鼓励其他同学向他学习;如果学生犯了错误,我们要单独和他谈心,指出他的问题,帮助他分析原因,引导他改正错误。和家长沟通时,要定期反馈学生的在校情况,既要汇报学生的进步,也要客观反映学生存在的问题,和家长共同探讨教育方法。比如有的学生在家和在学校表现不一样,我们要通过和家长沟通,了解学生的家庭环境和成长背景,形成家校教育合力,帮助学生全面发展。和科任老师沟通也同样重要,我们要主动向科任老师了解学生的课堂表现、作业完成情况,听取他们对班级管理的建议,协调各科教学进度,确保班级教学工作有序开展。
“勤”不是盲目地忙碌,而是有针对性、有目的性的付出。只有我们做到“腿勤、眼勤、嘴勤”,才能及时掌握班级动态,了解学生需求,为班级管理打下坚实的基础。
二、以“定”为纲,明确班级发展的方向
“定”是班级管理的核心,只有明确了“定目标、定班规、定团队、定信念”,班级才能有凝聚力、有战斗力,才能朝着正确的方向发展。
第一,“定目标”。目标是前进的动力,一个没有目标的班级就像一艘没有航向的船,很难到达成功的彼岸。我们要帮助班级和学生制定清晰、合理的目标,包括班级整体目标和学生个人目标,既有短期目标,也有长期目标。从班级整体来看,我们可以制定月度目标、学期目标和学年目标。比如月度目标可以是“本月班级纪律评分进入年级前5名”“本月班级卫生评比获得流动红旗”;学期目标可以是“本学期班级平均分提升5分”“本学期班级无安全事故发生”;学年目标可以是“本学年班级被评为校级优秀班集体”“本学年班级学生综合素质评价优良率达到90%以上”。从学生个人来看,要引导每个学生根据自己的实际情况制定学习目标、行为目标和成长目标。比如学习目标可以是“本次月考数学成绩提高10分”“期末英语达到优
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