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2025小学教师个人劳动合同模板
合同编号：
本合同由以下双方于年月日在（市/县）签订：
甲方（学校）：
名称：
地址：
法定代表人：
联系方式：
乙方（教师）：
姓名：
性别：
出生日期：
身份证号码：
地址：
联系方式：
鉴于甲方需要聘用乙方担任小学教师职务，乙方同意受聘甲方，双方依据《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，本着平等自愿、协商一致的原则，签订本合同。
第一条合同期限
1.1本合同为固定期限劳动合同，合同期限自年月日起至年月日止，共计年。
1.2试用期自年月日起至年月日止，共计个月。试用期内，甲方有权根据乙方的工作表现和能力对乙方的工作岗位进行调整，但不得无故降低乙方的工资待遇。
第二条工作内容与职责
2.1乙方受聘于甲方，担任小学教师职务，具体承担的教学科目为，班级数量为个班级。
2.2乙方的岗位职责包括但不限于：
（1）根据教学计划和学校安排，完成教学任务，确保教学质量达到学校规定的标准；
（2）负责班级的日常管理，维护正常的教学秩序，关注学生的品德教育和心理健康；
（3）参与学校组织的教研活动、培训会议及其他教学相关的工作；
（4）完成学校布置的其他与教学相关的工作任务。
2.3乙方应遵守甲方的规章制度，服从学校的工作安排，按时完成工作任务。
第三条工作时间与休息休假
3.1乙方的工作时间为每周个工作日，每日工作时间为小时，具体上下班时间为。
3.2甲方安排乙方每周休息日，休息日为每周的。
3.3甲方依法为乙方安排法定节假日，乙方享有国家规定的带薪假期，包括但不限于春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等。
3.4乙方因病或因事需要请假的，应提前向甲方提出申请，并按规定办理请假手续。病假期间的工资按国家规定和甲方的规章制度执行。
第四条劳动报酬
4.1乙方的劳动报酬由基本工资、绩效工资和奖金组成，具体金额如下：
（1）基本工资：每月人民币元（大写：元整）；
（2）绩效工资：根据乙方的教学成果和年度考核结果发放，具体标准为；
（3）奖金：根据乙方的工作表现和学校绩效考核结果发放，具体标准为。
4.2甲方应于每月日前以货币形式支付乙方上月的劳动报酬。
4.3乙方享有国家规定的五险一金待遇，其中养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险由甲方按规定缴纳，住房公积金按国家规定比例缴纳。
第五条福利待遇
5.1甲方为乙方提供以下福利待遇：
（1）依法为乙方缴纳社会保险和住房公积金；
（2）提供带薪寒暑假，具体假期天数为天；
（3）提供免费或优惠的继续教育机会，鼓励乙方参加专业培训和学历提升；
（4）提供每年一次的健康体检；
（5）其他甲方根据实际情况提供的福利。
5.2乙方享有与甲方其他正式员工同等的福利待遇，具体实施细则以甲方的规章制度为准。
第六条合同的变更、解除与终止
6.1合同的变更：双方协商一致，可以对本合同的内容进行变更。变更后的合同内容应以书面形式确认，并由双方签字盖章。
6.2合同的解除：
（1）经双方协商一致，可以解除本合同；
（2）乙方在试用期内被证明不符合录用条件的，甲方
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