2025科技公司员工劳动合同模板.docxVIP

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2025科技公司员工劳动合同模板

合同编号：

甲方（用人单位）：

名称：2025科技公司

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（员工）：

姓名：

性别：

出生日期：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于乙方愿意为甲方提供劳动，甲方愿意接收乙方为员工，双方根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，本着平等、自愿、诚实信用的原则，签订本合同。

第一条合同期限

本合同为（固定期限/无固定期限）劳动合同，期限自年月日起至年月日止。

如为无固定期限合同，则本合同自年月日起，至本合同依法终止时止。

第二条工作内容与地点

甲方根据工作需要，安排乙方在（部门）担任（岗位）工作，具体职责如下：

负责；

完成；

遵守并执行公司制定的其他相关工作要求。

工作地点为：。

甲方根据经营需要或乙方的工作表现和能力，可以调整乙方的工作岗位或工作地点，乙方应服从甲方的合理安排。

第三条工作时间与休息休假

乙方的工作时间为标准工时制，每天不超过小时，每周不超过小时。

甲方根据工作需要，可以安排乙方加班，加班时间超过小时需与乙方协商一致。

乙方享有国家法定节假日、带薪年休假、婚假、丧假、产假等，具体休假天数按国家规定和公司制度执行。

第四条劳动报酬

乙方的基本工资为元/月（人民币），试用期工资为基本工资的%。

甲方根据乙方的工作表现和绩效考核结果，发放绩效奖金，具体标准为。

乙方完成销售任务的，甲方按销售额的%支付提成。

甲方每月日以银行转账形式支付乙方上月工资，如遇节假日顺延。

甲方根据公司发展和乙方的贡献，不定期调整乙方的工资待遇。

第五条社会保险与福利

甲方为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，缴纳标准及比例按照国家规定执行。

甲方为乙方提供（补充养老保险/住房公积金）等其他福利。

乙方享有（培训机会/节日礼品/员工体检）等公司福利，具体福利内容以公司规章制度为准。

第六条劳动纪律

乙方应严格遵守国家法律法规和公司规章制度，爱护公司财产，维护公司利益和良好声誉。

乙方应按照甲方规定的时间上下班，因故不能到岗应提前请假。

乙方在工作过程中应严格遵守安全操作规程，确保自身和他人的安全。

乙方不得利用职务之便谋取私利，不得从事与甲方利益相冲突的活动。

第七条合同的变更、解除与终止

经双方协商一致，可以变更或解除本合同。变更后的合同内容以书面形式确认。

若乙方在试用期内被证明不符合录用条件，甲方有权解除合同。

乙方严重违反公司规章制度或出现《劳动合同法》第三十九条规定的情形，甲方有权解除合同。

合同期满或双方约定的终止条件出现，合同自行终止。

合同终止后，甲方应依法为乙方办理档案转移、社保关系转移等手续。

第八条争议解决

甲乙双方因履行本合同发生争议，应协商解决；协商不成的，可向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，或依法向人民法院提起诉讼。

第九条其他条款

本合同未尽事宜，按国家法律法规和公司规章制度执行。

本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签订之日起生效。

甲方已向乙方详细说明本合同条款，并应乙方要求，对不清楚的条款进行解释。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表签字：

日期：年月日

乙方（签字）：

日期：年月日