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2025合作协议（劳务分包员工）

本协议由以下双方于年月日在（城市/地区）签订：

甲方：（以下简称“甲方”）

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方：（以下简称“乙方”）

地址：

法定代表人：

联系方式：

鉴于甲方与乙方在平等、自愿、诚实信用的基础上，就甲方委托乙方提供劳务分包服务事宜达成一致，现根据《中华人民共和国合同法》《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，双方协商一致，订立本协议。

第一条合作内容

1.1甲方委托乙方为其提供劳务分包服务，乙方同意接受甲方的委托，按照本协议约定的条件和要求，向甲方提供相应的劳务分包服务。

1.2乙方负责按照甲方的要求，向甲方提供符合甲方用工标准的劳务人员（以下简称“劳务人员”），并负责对劳务人员进行管理、考勤、工资发放等相关工作。

1.3甲方负责为劳务人员提供工作场所、设备、工具以及其他必要的工作条件，并根据实际工作情况安排劳务人员的工作内容和时间。

第二条合同期限

2.1本协议自年月日起至年月日止，为期年。除非本协议因提前终止事由而终止，否则本协议有效期届满后，双方需另行协商并签订新的合作协议。

2.2合同期限届满后，双方均可在协议期满前日书面通知对方是否继续合作。若双方未在协议期满前通知，则本协议自动终止。

第三条权利与义务

3.1甲方的权利与义务

（1）甲方有权根据工作需要安排劳务人员的工作内容、工作时间，并对劳务人员的工作质量进行监督和管理。

（2）甲方有权要求乙方及时更换不符合用工条件的劳务人员。

（3）甲方应按时支付乙方劳务分包费用，并提供乙方开展劳务分包工作所需的各项协助。

（4）甲方应为劳务人员提供符合国家法律法规规定的工作条件和劳动保护，确保其工作安全。

3.2乙方的权利与义务

（1）乙方有权要求甲方按时支付劳务分包费用，并按照约定的支付方式和时间进行结算。

（2）乙方有权根据甲方的要求，安排和派遣符合甲方用工标准的劳务人员，并对劳务人员进行日常管理。

（3）乙方应按时为劳务人员发放工资，并依法为劳务人员缴纳社会保险和住房公积金等相关费用。

（4）乙方应确保劳务人员遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理，并在工作期间保持良好的职业道德和工作态度。

第四条费用与结算

4.1劳务分包费用标准：甲方向乙方支付的劳务分包费用为人民币元整（￥）/月/人，具体费用标准以双方另行约定或补充协议为准。

4.2结算方式：

（1）甲方应于每月日前将上月的劳务分包费用支付至乙方指定的银行账户。

（2）乙方应在收到劳务分包费用后日内向甲方提供合法有效的发票。

4.3付款时间：

（1）若甲方无正当理由未按约定时间支付劳务分包费用，应自逾期之日起每日按未付金额的‰向乙方支付违约金。

（2）若因乙方原因导致劳务分包费用未能按时结算，乙方应自行承担相应责任，包括但不限于劳务人员工资的延迟发放等。

第五条变更与解除

5.1协议的变更

（1）本协议的任何变更均需经双方协商一致，并以书面形式确认后方可生效。

（2）双方同意变更的内容应以补充协议的形式签订，并作为本协议的组成部分。

5.2协议的解除

（1）如因一方严重违约导致对方无法继续履行协议，守约方有权解除本协议，并要求违约方赔偿造成的损失。

（2）如因不可抗力因素导致本协议无法履行，双方可协商一致解除本协议，双方互不承担违约责任，但应按约定结算已发生的费用。

第六条违约责任

6.1任何一方未履行或未完全履行本协议约定的义务，均构成违约，违约方应赔偿守约方遭受的全部损失。

6.2若甲方未按约定支付劳务分包费用，经乙方催告后仍未支付的，乙方有权暂停或终止提供劳务分包服务，直至甲方履行支付义务。

6.3若乙方提供的劳务人员数量或质量不符合甲方要求，甲方可要求乙方限期改正；如乙方逾期未改正，甲方可解除本协议，并要求乙方赔偿造成的损失。

第七条