第5课　中国古代官员的选拔与管理 练习（原卷版）.pdfVIP

第二单元官员的选拔与管理

第5课中国古代官员的选拔与管理

一、选择题

1.西周国都的近郊称为乡，主要居住着平民，乡的长官为乡大夫。根据《周礼》记载，乡大夫每三年对平

民的“德行道艺”进行考核，将胜出者推荐给朝廷。这表明西周时期()

A．削弱了诸侯国权力

B．孕育了后世的选官制度

C．破坏了世卿世禄制

D．出现“礼崩乐坏”的迹象

2.有学者指出：封土赐民之制，是造成春秋以来割据局面的基础。谷禄官俸制度兴起后，“臣下无土地人民

以为抗上之资，任之即官，去之即民。”这一转变()

A．逐渐动摇了世卿世禄制

B．巩固了西周的宗法制度

C．防止了地方势力的勾结

D．促进了小农经济的发展

3.某学者说:“自秦王朝以后，平民的流动性日益扩展到政府结构,平民社会成了中国社会的主流。”这表明

（）

A.选官标准发生变化

B.官吏监察日益严密

C.贵族政治完全消失

D.行政效率逐渐提高

4.战国至秦汉，实行新的军功爵制。不仅爵级繁细，而且爵位下移，爵秩不再是某一阶级的专利品，而成

了社会各阶层都有权攀登的晋升之梯。这说明秦汉新爵制（）

A.助长了自耕农阶层的分化

B.有利于官僚政治秩序的巩固

C.加强了小农经济的稳定性

D.加快了社会阶层的双向流动

5.东汉实行察举制，“郡察孝廉，州举茂才”，州、郡都必须定期向朝廷举荐一定数量的人才，而判断孝廉、

茂才的标准包括对儒家经典的熟悉程度和道德声望的高低等。这客观上（）

A.推动了独尊儒学局面的出现

B.促使社会阶层趋于固化

C.打破了世家大族对政权的垄断

D.动摇了郡县制的基础

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6.下表是两晋南朝时期代表皇权的宗室外戚与世家大族在官僚体系中的占比变化情况。据此可知，这一时

期()

西晋东晋