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2025校招：活动策划面试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.活动策划的核心是（）

A.创意B.预算C.场地D.人员

2.以下哪种宣传方式成本较低（）

A.电视广告B.社交媒体推广C.报纸广告D.户外广告

3.活动策划中，确定目标受众的目的是（）

A.增加活动人数B.使活动更有针对性C.降低成本D.提高知名度

4.活动执行阶段的首要任务是（）

A.现场布置B.人员安排C.物资准备D.活动流程把控

5.活动预算中占比最大的通常是（）

A.宣传费用B.场地租赁C.餐饮费用D.表演费用

6.策划活动时，时间选择应考虑（）

A.自己方便B.目标受众空闲时间C.天气D.领导时间

7.活动效果评估的主要依据是（）

A.参与人数B.活动预算C.活动目标D.现场氛围

8.以下不属于活动策划要素的是（）

A.主题B.时间C.嘉宾D.员工福利

9.活动策划中，创意的来源不包括（）

A.市场调研B.个人想象C.竞争对手活动D.历史数据

10.活动结束后，总结的重点是（）

A.活动亮点B.活动不足C.经验教训D.以上都是

多项选择题（每题2分，共10题）

1.活动策划的流程包括（）

A.前期调研B.方案制定C.活动执行D.效果评估

2.活动宣传渠道有（）

A.海报B.短信C.直播D.新闻稿

3.活动预算的组成部分有（）

A.场地费用B.物料费用C.人员费用D.应急费用

4.活动策划中，选择场地要考虑（）

A.交通便利B.场地大小C.场地价格D.场地风格

5.活动执行过程中可能遇到的问题有（）

A.设备故障B.人员迟到C.天气变化D.嘉宾缺席

6.活动效果评估的方法有（）

A.问卷调查B.现场观察C.数据分析D.媒体报道

7.活动主题的设计原则有（）

A.新颖独特B.简洁明了C.与活动目的相符D.吸引目标受众

8.活动策划中，人员安排包括（）

A.主持人B.工作人员C.志愿者D.表演人员

9.活动策划的创新方法有（）

A.跨界融合B.科技应用C.互动体验D.传统模式

10.活动总结报告应包含（）

A.活动概况B.效果评估C.经验教训D.改进措施

判断题（每题2分，共10题）

1.活动策划只需考虑创意，不用考虑预算。（）

2.社交媒体推广是活动宣传的唯一有效方式。（）

3.活动目标受众越广泛越好。（）

4.活动执行阶段不需要再调整方案。（）

5.活动预算可以随意超支。（）

6.活动时间选择不用考虑目标受众。（）

7.活动效果评估只看参与人数。（）

8.活动策划要素不包括活动时间。（）

9.活动创意只能来源于个人想象。（）

10.活动总结只需要总结亮点。（）

简答题（每题5分，共4题）

1.简述活动策划的基本步骤。

先进行前期调研，了解市场和目标受众；接着制定方案，确定主题、时间、场地等；然后执行活动，做好现场管理；最后进行效果评估，总结经验。

2.活动宣传有哪些常见渠道？

常见渠道有海报、宣传单等线下物料；短信、邮件等线上信息；社交媒体平台、直播；新闻稿、媒体报道等。

3.活动预算制定要注意什么？

要全面考虑各项费用，如场地、物料、人员等；合理分配资金，突出重点；预留应急费用；严格控制预算，避免超支。

4.活动执行中如何应对突发情况？

提前制定应急预案，准备备用物资和人员；遇到问题保持冷静，及时沟通协调；根据情况灵活调整活动流程。

讨论题（每题5分，共4题）

1.如何策划一个吸引年轻人的活动？

可从主题入手，选新颖潮流主题，如电竞、二次元等；运用新媒体宣传，利用短视频、社交平台；设置互动环节，如抽奖、游戏，增加参与感。

2.活动策划中如何平衡创意和预算？

创意的实现要结合预算，优先考虑性价比高的创意；对高成本创意进行优化，寻找替代方案；合理规划资金，确保重点创意有足够资金支持。

3.怎样评估活动的长期效果？

可通过长期跟踪品牌知名度、美誉度变化；分析活动对业务增长的持续影响；收集参与者后续反馈和行为数据。

4.活动策划如何与企业文化相结合？

以企业文化为核心确定活动主题和内容；在活动环节、宣传中融入企业价