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安全总监安全生产责任书

为了深入贯彻落实国家安全生产法律法规和公司的安全生产方针政策，明确安全总监在安全生产管理工作中的责任，有效防范和遏制各类生产安全事故的发生，确保公司安全生产形势持续稳定，特制定本安全生产责任书。

一、责任期限

本责任书的责任期限自[起始日期]起至[结束日期]止。

二、目标任务

（一）安全管理目标

1.杜绝发生重大及以上生产安全事故，有效控制较大生产安全事故，降低一般生产安全事故的发生率。年度内重伤及以上事故为零，一般事故起数较上一年度下降[X]%。

2.确保公司安全生产标准化持续有效运行，不断提升公司安全管理水平，达到[具体等级]安全生产标准化企业要求。

3.安全生产许可证等相关证照合法有效，持续满足安全生产条件。

（二）安全工作任务

1.协助公司主要负责人建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设。

2.组织制定并实施本单位安全生产规章制度和操作规程，确保各项安全工作有章可循。

3.组织开展安全生产教育培训工作，提高员工安全意识和操作技能，确保员工持证上岗率达到100%。

4.组织开展安全风险分级管控和隐患排查治理工作，及时消除生产安全事故隐患。

5.组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案，定期组织演练，提高应急处置能力。

6.加强对公司安全设施、设备的管理，确保其正常运行和使用。

7.监督检查公司各部门、各岗位的安全生产工作，及时纠正违章行为。

8.参与公司新建、改建、扩建工程项目的安全设施“三同时”工作，确保安全设施与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。

三、责任内容

（一）安全管理责任

1.贯彻执行国家安全生产法律法规、标准规范和公司的安全生产规章制度，对公司的安全生产工作负监督管理责任。

2.协助公司主要负责人组织制定年度安全生产工作计划和目标，并分解落实到各部门、各岗位。定期对安全生产工作计划和目标的执行情况进行检查和考核，确保各项工作任务按时完成。

3.组织制定和修订公司安全生产规章制度、操作规程和安全技术措施，并监督实施。对违反安全生产规章制度和操作规程的行为进行制止和纠正，对相关责任人进行处罚。

4.建立健全公司安全生产管理机构，配备足够的安全管理人员，并指导和监督其开展工作。定期组织安全管理人员进行业务培训和考核，提高其业务水平和管理能力。

5.组织开展安全生产标准化建设工作，按照相关标准和规范要求，建立健全安全生产标准化体系，定期进行自评和改进，确保公司安全生产标准化持续有效运行。

（二）安全培训教育责任

1.组织制定公司年度安全生产教育培训计划，明确培训内容、培训对象、培训时间和培训方式等，并组织实施。

2.负责组织公司主要负责人、安全生产管理人员和特种作业人员参加上级主管部门组织的安全生产培训和考核，确保其持证上岗。

3.组织开展新员工入厂三级安全教育培训、转岗换岗安全教育培训和日常安全教育培训等工作，提高员工的安全意识和操作技能。对培训效果进行评估和考核，确保员工掌握必要的安全知识和技能。

4.定期组织开展安全生产应急救援培训和演练，提高员工的应急处置能力。对应急救援培训和演练的效果进行评估和总结，及时改进存在的问题。

（三）安全风险管控和隐患排查治理责任

1.组织开展公司安全风险辨识、评估和管控工作，建立健全安全风险分级管控体系。确定安全风险等级，制定相应的管控措施，明确管控责任，确保安全风险始终处于可控状态。

2.组织制定公司隐患排查治理制度，明确隐患排查的内容、方法、频率和责任等。定期组织开展全面的隐患排查治理工作，对排查出的隐患进行登记、评估和分级，制定整改方案，明确整改措施、责任人和期限，跟踪督促整改，确保隐患得到及时消除。

3.建立健全隐患排查治理台账，对隐患排查治理情况进行记录和统计分析。定期向公司主要负责人和上级主管部门报告隐患排查治理工作情况。

4.对重大安全隐患实行挂牌督办制度，跟踪督促整改。对整改难度较大、涉及多个部门的重大安全隐患，组织相关部门制定联合整改方案，协调解决整改过程中存在的问题。

（四）应急管理责任

1.组织制定公司生产安全事故应急救援预案，按照相关规定进行评审和备案。定期对应急救援预案进行修订和完善，确保其科学性、实用性和可操作性。

2.建立健全应急救援队伍，配备必要的应急救援物资和设备，并定期进行维护和保养。组织应急救援队伍进行培训和演练，提高应急救援能力。

3.组织开展应急救援演练工作，制定演练计划，明确演练内容、演练方式和演练要求等。定期组织综合应急演练和专项应急演练，检验应急救援预案的可行性和有效性，提高员工的应急处置能力。

4.发生生产安全事故后，立即赶赴事故现场，组织指挥应急救援工作。按照规定及时向上级主管部门报告事故情况，配合有