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第一次债权人会议报告

报告单位：___破产清算/重整管理人（以下简称“管理人”）

管理人负责人：___，职务：___，执业机构：___律师事务所/会计师事务所

破产债务人：___（法人全称/非法人组织名称，以下简称“债务人”）

统一社会信用代码：___

住所地：___省___市___区___路___号___写字楼___层

法定代表人：___，职务：___

会议时间：___年___月___日___时___分至___时___分

会议地点：___省___市___区___人民法院第___审判庭/___会议中心___厅

主持人：___（法院承办法官姓名），职务：___

参会人员：债权人代表（名单详见附件1）、债务人法定代表人及财务负责人、管理人团队成员、审计机构___（名称）、评估机构___（名称）、职工代表___（姓名，职务）

报告摘要：根据___人民法院于___年___月___日作出的___（___）___破字第___号民事裁定书（裁定受理债务人破产清算/重整申请）及___（___）___破字第___号决定书（指定本机构为管理人），管理人于___年___月___日正式接管债务人财产及营业事务。截至本报告出具之日，管理人已完成债权申报登记、债务人财产清查、财务状况审计、资产价值初步评估等前期核心工作。本次第一次债权人会议系依据《中华人民共和国企业破产法》（以下简称《企业破产法》）第六十二条规定召开，核心议题包括：通报管理人履职情况、核查债权表、审议债务人财产管理方案、选举债权人委员会成员（如有）、讨论通过破产清算/重整相关方案等。本报告全面呈现管理人前期工作成果、债权核查情况、财产管理现状及后续工作规划，提请债权人会议审议。

一、破产程序启动及管理人履职基础情况

本部分明确破产程序启动的法律依据、管理人的指定背景及履职保障，阐述管理人的核心职责及工作原则，为后续工作汇报奠定程序合法性基础。

（一）破产程序启动的法律依据

1.受理裁定及指定决定：___（债权人/债务人）于___年___月___日向___人民法院提出对债务人进行破产清算/重整的申请，申请理由为“债务人不能清偿到期债务，且资产不足以清偿全部债务”（依据《企业破产法》第二条规定）。经法院审查，债务人存在___等情形，符合破产受理条件，于___年___月___日作出___（___）___破字第___号民事裁定书，裁定受理对债务人的破产清算/重整申请，并于当日作出___（___）___破字第___号决定书，指定___律师事务所/会计师事务所为管理人，管理人负责人为___。

2.程序通知及公告情况：管理人于收到指定决定后___日内，已按照《企业破产法》第十四条规定，通过“全国企业破产重整案件信息网”发布破产受理公告（公告编号：___），同时向已知债权人、债务人法定代表人及主要股东邮寄《破产受理通知书》《债权申报通知书》，邮寄单号分别为___、___，均已签收。公告及通知中明确载明债权申报期限（自公告发布之日起___日内，即___年___月___日至___年___月___日）、申报地点、申报材料要求及第一次债权人会议召开时间地点。

（二）管理人履职保障及工作原则

1.履职保障措施：管理人接管债务人后，已依法办理以下履职保障手续：

（1）刻制“___破产管理人”公章及财务专用章，经法院备案后启用，备案编号：___；

（2）开立管理人银行账户（开户名：___破产管理人，开户行：___银行___支行，账号：___），用于接收债务人财产、支付破产费用等；

（3）向债务人原经营团队、财务人员出具《履职配合通知书》，要求其移交财产、印章、账簿、文书等资料，目前已完成全部资料移交，签订《资料移交清单》（编号：___）；

（4）聘请___会计师事务所为审计机构（委托协议编号：___）、___资产评估有限公司为评估机构（委托协议编号：___），协助开展财务审计及资产评估工作。

2.核心工作原则：管理人在履职过程中严格遵循以下原则：

（1）依法履职原则，严格依据《企业破产法》《中华人民共和国民法典》《最高人民法院关于适用中华人民共和国企业破产法若干问题的规定（一）（二）（三）》等法律法规开展工作；

（2）公正勤勉原则，平等保护全体债权人、债务人及职工合法权益，建立《管理人工作日志》，详细记录每日工作内容，接受法院及债权人监督；

（3）效益最大化原则，在财产管理及处置过程中，以“最大化债务人财产价值”为目标，避免财产贬值、流失；

（4）及时沟通原则，定期向法院汇报工作进展，建立债权人沟通微信群，及时回复债权人咨询。

二、债权申报及核查情况

本部分详细说明债权申报的整体情况，逐一核查债权的真实性、合法性及关联性，明确债权确认、暂缓确认及不予确认的具体理由，形成债权表提请会议核查，相关核查结论均有申报材料、审