北京市高职财富管理行业人才需求与专业培养匹配分析.pdfVIP

ＪｏｕｒｎａｌｏｆＢｅｉｊｉｎｇＯｃｔｏｂｅｒꎬ２０２５

ＣｏｌｌｅｇｅｏｆＦｉｎａｎｃｅａｎｄＣｏｍｍｅｒｃｅＶｏｌ４１ＮＯ４

【财经观察】

北京市高职财富管理行业人才需求

与专业培养匹配分析

李建伟赵新哲

(北京财贸职业学院ꎬ北京１０１１０１)

[摘要]运用政策文献分析、网络爬取招聘数据、实地考察企业、电话访谈院校等方式对北京

地区财富管理行业人才的需求展开调研ꎮ基于政策、行业、企业、岗位、院校５个方面调研结果分

析ꎬ提出高职财富管理专业人才培养方案匹配需求的建议:通过“课程融合、实训升级、校企协同、

区域赋能”四大举措ꎬ培养具备“科技工具熟练应用、客户需求精准响应、区域产业快速适配”能力

的复合型技术技能人才ꎮ

[关键词]财富管理ꎻ人才需求ꎻ专业培养

中图分类号:Ｆ８３０４文献标识码:Ｂ文章编号:１６７４－２９２３(２０２５)０４－０００５－０８

管理岗位从业者需要具备一定的金融科技应用能

一、调研背景

力ꎬ包括新媒体应用、人工智能、数据分析等ꎮ

北京市作为国家金融管理中心ꎬ财富管理市场高职院校作为技术技能型人才培养的主阵地ꎬ

规模庞大且持续增长ꎮ国家统计局数据显示ꎬ２０２４需紧扣行业需求ꎬ解决理论与实践脱节、科技应用

年北京金融业增加值占ＧＤＰ的１６４％ꎬ金融业总资能力薄弱、本地化服务经验不足等问题ꎬ为北京财

[１]

产超过２２０万亿元ꎬ约占全国的一半ꎮ２０２４年富管理行业输送“懂金融、会科技、能服务”的复合

«胡润财富报告»显示ꎬ北京高净值家庭数量达７２８型人才ꎮ由此开启本次人才需求调研ꎬ以明确人才

[２]

万户ꎬ全国排名第一ꎮ«北京市老龄事业发展报培养方向ꎬ并为人才培养方案的修订提出有效建议ꎮ

告(２０２３)»显示ꎬ截至２０２３年底ꎬ６０岁及以上常住

二、调研内容

[３]

老年人口占比２２６％ꎬ养老金融需求凸显ꎮ同

时ꎬ金融行业加速数字化转型ꎬ人工智能、大数据等（一）调研目的

技术广泛应用于智能投顾、客户画像和风险控制ꎬ本次调研的核心目标是科学确立北京市财富

推动财富管理向“精准化、智能化、个性化”升级ꎮ管理人才培养方向ꎬ使其契合财富管理行业的技术

面对金融行业庞大的市场规模和快速的产业革新与岗位需求变化ꎬ培养符合经济发展、匹配行

升级ꎬ北京地区财富管理行业存在一定人才需求业需求的复合型财富管理人才ꎮ

量ꎮ在客户服务、产品营销方面ꎬ对于高职院校毕为此ꎬ我们的调研工作要达到以下目的:分析

业生需求旺盛ꎮ随着科技深度赋能金融领域ꎬ财富财富管理行业的政策导向、行业发展、企业需求ꎻ解

收稿日期:２０２５－０９－０１

作者简介:李建伟(１９８４—)ꎬ女ꎬ北京人ꎬ北京财贸职业学院金融学院投资系主任ꎬ副教授ꎬ博士ꎬ研究方向:公司金融、财富管理ꎮ

赵新哲(２００４—)ꎬ女ꎬ山东滨州人ꎬ北京财贸职业学院金融学院学生ꎬ专业:金融科技应用ꎮ