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2025标准劳动合同范本免费下载

标准劳动合同范本

**合同编号：

甲方（用人单位）：

名称：

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方（劳动者）：

姓名：

性别：

身份证号码：

地址：

联系方式：

鉴于甲乙双方依法建立劳动关系，为明确双方的权利和义务，依据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，双方本着平等、自愿、诚实信用的原则，经协商一致，签订本劳动合同。

第一条合同期限

本合同为（固定期限/无固定期限/以完成一定工作为期限）劳动合同。

若为固定期限，合同自年月日起至年月日止。

若为无固定期限，合同自年月日起，至本合同约定的终止条件出现时止。

若以完成一定工作为期限，合同自年月日起至工作完成之日止。

第二条工作内容与岗位

乙方同意根据甲方的需要，担任（具体工作岗位）职务。

乙方的工作内容包括但不限于：（详细列出具体工作职责和任务）。

第三条工作地点

乙方的工作地点为：（具体地址）。如因工作需要，甲方安排乙方到其他地点工作的，应提前通知乙方，并协商一致后方可实施。

第四条工作时间

乙方的标准工时为每日小时，每周工作天。

因工作性质，经劳动行政部门批准，乙方的工作时间采用（综合计算工时/不定时）工作制。

加班和休息休假应遵守国家法律法规，并提前与甲方协商。

第五条劳动报酬

甲方每月以人民币形式支付乙方工资，基本工资为元，绩效奖金、津贴、补贴等按甲方规定执行。

工资支付时间为每月日，遇节假日顺延至工作日。

甲方根据公司效益和乙方绩效调整工资标准。

第六条社会保险与福利

甲方依法为乙方缴纳基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

甲方为乙方提供（补充养老保险/企业年金/其他福利），具体标准为：。

乙方享有（法定假期/带薪年假/其他假期），具体天数按甲方规定执行。

第七条劳动条件与保护

甲方为乙方提供符合国家法律法规的工作环境和劳动保护措施。

乙方必须遵守甲方的安全操作规程，做好劳动保护工作。

甲方负责提供必要的培训，提升乙方的职业技能。

第八条劳动纪律

乙方应遵守甲方的规章制度、劳动纪律和职业道德，按时完成工作任务。

乙方违反劳动纪律或规章制度，甲方有权依据相关制度进行处理，直至解除合同。

乙方需保守甲方的商业秘密，未经允许不得向第三方披露。

第九条合同的变更、解除与终止

经双方协商一致，可变更本合同内容。

约定的解除条件出现时，如严重违纪、违法犯罪、甲方经营不善等，双方均可解除合同。

合同期满或双方协商一致，合同终止，甲方需支付经济补偿金，具体金额为：。

第十条违约责任

一方违反合同约定，需承担相应的违约责任。

甲方违约：未按约定支付工资、未缴纳社保等需支付赔偿金。

乙方违约：未提前通知擅自离职需支付违约金或赔偿损失。

第十一门其他条款

本合同未尽事宜，双方可签订补充协议，具有同等法律效力。

本合同附件包括：岗位职责说明书、培训协议、保密协议等，与本合同具有同等效力。

本合同自甲乙双方签字或盖章之日起生效，一式两份，各执一份。

甲方（盖章）：

法定代表人或授权代表：

日期：年月日

乙方（签字）：

日期：年