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理发店管理制度范本
开篇:我们的约定与坚守
一家理发店的长久经营,离不开规范的管理与每一位成员的共同努力。本制度旨在明确我们的行为准则,提升服务品质,营造和谐的工作氛围,最终实现顾客满意与店铺发展的双赢。它不是束缚,而是我们专业精神的体现,是团队协作的基石。每一位加入我们的伙伴,都有责任认真学习、理解并自觉遵守。
一、我们的团队:专业与形象的基石
1.1仪容仪表,专业的第一印象
我们深知,发型师自身的形象就是最好的名片。工作期间,全体人员应保持:
发型时尚整洁,不染过于夸张发色(若有特殊时尚定位,需统一风格并提前报备)。
男性不留长发、胡须,女性妆容淡雅得体,避免浓妆艳抹。
工服干净平整,按规定佩戴工牌,保持专业干练的职业形象。
手部保持清洁,指甲修剪整齐,工作时不佩戴影响操作的饰物。
1.2行为举止,细节彰显素养
站姿、坐姿端正,精神饱满,不倚靠、不闲聊、不做与工作无关的小动作。
接待顾客时,主动热情,微笑服务,使用规范礼貌用语,如“您好”、“请”、“谢谢”、“慢走”。
工作区域内,禁止大声喧哗、嬉笑打闹,保持环境安静有序。
同事间互助友爱,团结协作,严禁拉帮结派或发生争执,有问题及时沟通解决或向管理层反馈。
1.3职业道德,立身之本
尊重每一位顾客的需求与选择,耐心倾听,专业建议,不误导、不强迫消费。
保护顾客隐私,不得泄露顾客个人信息或在店外随意议论顾客。
严禁与顾客发生任何形式的争执或冲突,若遇问题,冷静处理或请上级协助。
爱护店铺财物,节约用水用电,杜绝浪费行为。
1.4考勤与休假,秩序的保障
严格遵守上下班时间,不迟到、早退、旷工。特殊情况需提前请假,并按规定办理手续。
工作时间内,未经允许不得擅自离岗、串岗。如需短暂离开,需向同事告知去向。
休假安排需提前申请,以便店铺合理排班,保障正常运营。
1.5学习与成长,共同进步
积极参加店铺组织的各项培训、学习与技术交流活动,不断提升专业技能与服务水平。
勇于尝试新技术、新造型,保持对行业潮流的敏感度。
二、服务流程:从心开始,至善至美
2.1顾客接待,温暖如初
顾客进店,应主动上前问候,引导入座,为其提供饮品(如水、茶等)。
耐心询问顾客需求,结合专业知识提供合理建议,共同确定服务项目。
2.2服务过程,专注细致
操作前,务必与顾客再次确认服务内容、发型设计及相关细节。
服务中,保持专注,手法娴熟轻柔,注重顾客感受,适时与顾客沟通,确保服务效果。
使用产品前,向顾客简要介绍产品特性及使用效果,尊重顾客选择。
保持工作区域的整洁,工具、用品摆放有序。
2.3服务收尾,尽善尽美
服务完成后,协助顾客整理仪容,邀请顾客查看效果,听取反馈。
耐心解答顾客疑问,提供发型日常护理建议。
引导顾客至收银台结账,感谢顾客光临,并礼貌送别,欢迎再次光临。
2.4客诉处理,真诚化解
面对顾客投诉或不满,应保持冷静,虚心听取,不推诿、不辩解。
能当场解决的,及时处理;不能当场解决的,记录顾客诉求,并承诺在约定时间内给予回复或解决方案,及时上报管理层。
处理客诉的核心原则是:尊重顾客,真诚沟通,力求顾客满意。
三、环境与卫生:洁净舒适,安心之选
3.1店面环境,时刻如新
每日开店前、关店后及营业期间,定期对店内公共区域(如接待区、等候区、走廊、卫生间等)进行清洁打扫,确保地面干净、桌面整洁、镜面光亮、空气清新。
绿植定期养护,保持生机盎然。
店内物品摆放整齐有序,宣传品、价目表等清晰醒目。
3.2操作区域,严格规范
每位发型师负责自己工位及周边区域的清洁卫生。
剪发时,及时清理碎发,避免散落地面或顾客身上。服务结束后,立即彻底清理工位,更换清洁的围布、毛巾。
工具车、操作台保持整洁,用品分类摆放。
3.3工具与设备,清洁保养
理发工具(剪刀、梳子、推子、剃刀等)使用前后必须进行清洁消毒,消毒方式需符合卫生标准。
毛巾、围布等织物类用品,使用后及时送洗,确保一客一换一消毒。
各类电器设备(吹风机、烫发机、焗油机等)定期检查、清洁和保养,确保安全正常运行,发现故障及时报修。
3.4卫生安全,重中之重
严格遵守卫生防疫相关规定,落实各项防疫措施。
保持洗手池、卫生间等区域的清洁与消毒。
妥善处理垃圾,分类投放,日产日清。
四、物品与财务管理:珍惜资源,规范运作
4.1物料管理,物尽其用
各类洗护产品、染烫药剂、工具耗材等,应分类存放,标识清晰,先进先出。
按需领用,杜绝浪费,控制成本。
定期盘点,确保账实相符,及时申购补充短缺物品。
4.2财务规范,透明清晰
严格按照店内规定价格进行收费,向顾客明示服务项目及收费标准。
收款时唱收唱付,确保金额准确,及时将款项存入指定账户或交给出纳。
票据开具规范,妥善保管。
五、安全规范:警钟长鸣,防患未然
注意用电安全,规范操作电
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