2025 年薪资税务筹划考试试题及答案.docx

2025 年薪资税务筹划考试试题及答案.docx

  1. 1、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。。
  2. 2、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  3. 3、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

2025年薪资税务筹划考试试题及答案

薪资税务筹划考试试题

一、单项选择题(每题2分,共20分)

1.以下哪种薪资发放方式可能在税务筹划上更具优势?()

A.每月固定工资平均发放

B.部分工资以奖金形式年末一次性发放

C.全部以现金形式发放

D.随意调整每月工资发放金额

2.企业为员工提供的下列福利中,免征个人所得税的是()。

A.免费旅游

B.节日发放的购物卡

C.按国家规定标准发放的独生子女补贴

D.高档化妆品作为福利发放

3.个人所得税综合所得的税率是()。

A.3%45%的超额累进税率

B.5%35%的超额累进税率

C.20%的比例税率

文档评论(0)

九九的小店 + 关注
实名认证
内容提供者

你需要的我这里都有,希望能够帮助到你

1亿VIP精品文档

相关文档