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公务员考试望眼欲穿试题及答案

单项选择题（每题2分，共10题）

1.下列不属于公务员处分种类的是（）

A.警告

B.记大过

C.降职

D.撤职

2.公务员的任用，坚持（）的原则。

A.勤能并重

B.管理与监督并重

C.为才是用

D.任人唯贤、德才兼备

3.下列属于公务员应当履行的义务是（）

A.获得履行职责应当具有的工作条件

B.对机关工作和领导人员提出批评和建议

C.全心全意为人民服务，接受人民监督

D.提出申诉和控告

4.公务员职位类别里哪一类的职位数量最大（）

A.综合管理类

B.专业技术类

C.行政执法类

D.法官检察官职位类别

5.非领导职务应当在（）级别以下设置？

A.厅局级

B.县处级

C.乡科级

D.科员

6.国家根据人民警察的工作特点设置与其职务相对应的（）

A.级别

B.衔级

C.职位

D.职能

7.公务员在定期考核中被确定为不称职的，按照规定程序应该（）

A.警告或记过

B.撤职或开除

C.辞退或辞职

D.降低一个职务层次任职

8.对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的德、能、勤、绩、廉，重点考核（）

A.思想品德

B.工作能力

C.工作实绩

D.勤奋敬业

9.公务员在受处分期间不得晋升职务和级别，其中受（）处分的，不得晋升工资档次。

A.警告

B.记过、记大过、降级、撤职

C.撤职

D.开除

10.公务员旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过（）天，或者一年内累计超过（）天的，予以辞退。

A.15；30

B.10；20

C.20；30

D.15；20

多项选择题（每题2分，共10题）

1.公务员法规定，公务员应该具备的条件有（）

A.具有中华人民共和国国籍

B.年满十八周岁

C.拥护中华人民共和国宪法

D.具有良好的品行

2.公务员法明确规定了十六项违法违纪的行为，下列哪些属于法律规定的公务员违法违纪行为（）

A.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归

B.拒绝执行上级依法作出的决定和命令

C.从事或者参与营利性活动，在企业或者其他营利性组织中兼任职务

D.违反财经纪律，浪费国家资财

3.公务员交流的方式主要有（）

A.调任

B.转任

C.挂职锻炼

D.聘任

4.公务员的工资包括（）

A.基本工资

B.津贴

C.补贴

D.奖金

5.下列属于公务员享有的权利是（）

A.获得工资报酬，享受福利、保险待遇

B.参加培训

C.对机关工作和领导人员提出批评和建议

D.提出申诉和控告

6.公务员晋升职务需要具备的条件和资格有（）

A.思想政治素质

B.工作能力

C.文化程度

D.任职经历

7.公务员培训包括的类型有（）

A.初任培训

B.任职培训

C.专门业务培训

D.在职培训

8.公务员之间有以下（）关系的，不得在同一机关担任双方直接隶属于同一领导人员的职务或者有直接上下级领导关系的职务。

A.夫妻关系

B.直系血亲关系

C.三代以内旁系血亲关系

D.近姻亲关系

9.下列情形中，可以辞退公务员的有（）

A.在年度考核中，连续两年被确定为不称职的

B.不胜任现职工作，又不接受其他安排的

C.因所在机关调整、撤销、合并或者缩减编制员额需要调整工作，本人拒绝合理安排的

D.旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归连续超过十五天，或者一年内累计超过三十天的

10.公务员申诉的受理机关有（）

A.原处理机关

B.同级公务员主管部门

C.上一级机关

D.行政监察机关

判断题（每题2分，共10题）

1.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。（）

2.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。（）

3.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。（）

4.公务员在挂职锻炼期间，可改变与原机关的人事关系。（）

5.机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门批准，可以对专业性较强的职位和辅助性职位实行聘任制。（）

6.公务员对涉及本人的人事处理不服的，可以自知道该人事处理之日起三十日内向原处理机关申请复核。（）

7.公务员的考核分为平时考核和定期考核，定期考核以平时考核为基础。（）

8.公务员在定期考核中被确定为优秀、称职的，按照国家规定享受年终奖金。（）

9.公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行任职前公示制度和任职试用期制度。（）

10.公务