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财务人员劳动合同模板（2025年）

甲乙双方根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则，经友好协商，就乙方在甲方担任财务人员事宜，订立本劳动合同。

第一条甲乙双方基本信息

甲方（用人单位）名称：________________________

法定代表人或主要负责人：________________________

住所：________________________________________

乙方（劳动者）姓名：________________________

身份证号码：________________________

户籍地址：____________________________________

经常居住地址：________________________________

联系方式：___________________________________

第二条合同期限

甲乙双方同意按以下第____种方式确定本合同的期限：

（一）固定期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。

（二）无固定期限：自____年____月____日起至乙方法定退休年龄止。

（三）以完成一定工作任务为期限：自____年____月____日起至____工作任务完成时止。该工作任务为：________________________。

本合同包含试用期，试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。试用期内，甲方对乙方的考核标准为：________________________。

第三条工作内容和工作地点

乙方的工作岗位为财务人员，主要工作内容包括但不限于：

（一）负责公司日常会计核算工作，包括凭证审核、账簿登记、报表编制等；

（二）负责公司税务申报和缴纳工作；

（三）负责公司成本核算、预算管理和财务分析工作；

（四）负责公司资金管理和调度工作；

（五）完成甲方安排的其他与财务相关的工作。

乙方的工作地点为甲方________________________。如甲方因生产经营需要，经与乙方协商一致，可变更乙方的工作地点。

第四条工作时间和休息休假

甲方实行标准工时制，乙方每日工作时间不超过八小时，每周工作时间不超过四十小时。甲方因生产经营需要，经与乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时；因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，但是每月不得超过三十六小时。甲方依法保证乙方的休息休假权利，乙方享有国家规定的法定节假日、休息日以及带薪年休假等。

第五条劳动报酬

（一）乙方的工资构成如下：

基本工资：人民币____________元/月；

绩效工资：根据乙方工作表现和公司业绩核算，具体标准为：________________________；

奖金：根据公司业绩和乙方个人贡献发放，具体标准为：________________________；

其他：________________________。

（二）甲方保证乙方月工资不低于甲方所在地的最低工资标准。

（三）甲方于每月____日以货币形式支付乙方上一个月的工资，支付地点为乙方指定的银行账户：

开户银行：________________________

户名：________________________

账号：________________________

（四）乙方在试用期的工资为人民币____________元/月，不低于甲方所在地的最低工资标准的百分之八十。

（五）甲方根据国家规定和公司制度，向乙方支付加班费、绩效奖金等。

第六条社会保险和福利待遇

（一）甲方依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。乙方个人应缴纳的部分，由甲方从乙方工资中代扣代缴。

（二）甲方依法为乙方提供福利待遇，包括但不限于：________________________。

第七条劳动保护、劳动条件和职业危害防护

甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。甲方应根据国家有关规定对乙方进行安全卫生教育，并对乙方进行定期的职业健康检查。

第八条培训

（一）甲方根据工作需要，可为乙方提供必要的职业技能培训，以提高乙方的业务能力和职业素养。

（二）乙方应积极参加甲方组织的培训，努力提高自身素质。

第九条保密义务

乙方在任职期间及离职后，应对甲方的商业秘密和财务信息承担保密义务，不得泄露、使用或允许他人使用甲方的商业秘密和财务信息。本合同所称商业秘密是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益、具有实用性并经甲方采取保密措施