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2025年中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则竞赛试题及答案

一、单项选择题（每题1分，共30分。每题只有一个正确答案，请将正确选项字母填入括号内）

1.2025年《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规则》修订后，首次把哪一项写入总则，作为纪律检查工作的根本政治原则？（）

A.坚持党的全面领导

B.坚持实事求是

C.坚持惩前毖后、治病救人

D.坚持依规依纪依法

答案：A

解析：2025年修订稿在总则第二条新增“坚持党的全面领导”作为根本政治原则，凸显纪检监察机关首先是政治机关的定位。

2.对反映同级党委委员、候补委员的问题线索，应当如何处置？（）

A.直接谈话函询

B.径行立案审查

C.报请上级纪委批准

D.交由组织部门处理

答案：C

解析：规则第十五条明确，对同级党委委员、候补委员的问题线索，必须报请上级纪委批准后启动初核或立案。

3.初核阶段，对被核查人采取技术调查措施，应当由哪一级纪委书面报请批准？（）

A.县级纪委

B.市级纪委

C.省级纪委

D.中央纪委国家监委

答案：D

解析：规则第三十八条强调，任何技术调查措施须层报中央纪委国家监委案件监督管理室审核，由监委主要负责人审批。

4.对主动上交违纪所得且情节轻微的，可以适用哪种形态？（）

A.第一种形态

B.第二种形态

C.第三种形态

D.第四种形态

答案：A

解析：规则第五十二条将“主动上交全部违纪所得、认错悔错态度好”列为第一种形态“红脸出汗”的适用情形之一。

5.审理报告对违纪事实的表述应当采用何种人称？（）

A.第一人称

B.第二人称

C.第三人称

D.无固定要求

答案：C

解析：规则第七十五条要求审理报告一律使用第三人称，确保客观、中立。

6.对被审查人提出“从旧兼从轻”意见，应当在哪份文书中载明？（）

A.初核报告

B.审查报告

C.审理报告

D.处分决定书

答案：C

解析：规则第七十八条明确，审理报告须对被审查人提出的“从旧兼从轻”意见是否采纳作出说明。

7.对给予开除党籍处分的副省部级干部，应当在作出处分决定后多少日内向中央办公厅报备？（）

A.7日

B.15日

C.30日

D.45日

答案：B

解析：规则第九十三条将原30日压缩为15日，强化及时报备要求。

8.对受到第二种形态处理的党员干部，影响期内可否提拔？（）

A.可以

B.不得

C.视情

D.须报上级组织部门批准

答案：B

解析：规则第一百零一条规定，受到第二种形态处理的，一年内不得提拔或进一步使用。

9.对案件审理部门退回补充审查的次数上限为几次？（）

A.1次

B.2次

C.3次

D.不限

答案：B

解析：规则第八十二条明确，审理部门原则上只能退回一次，特殊原因经分管领导批准可再退一次。

10.对实名举报的反馈率要求达到多少？（）

A.80%

B.90%

C.95%

D.100%

答案：D

解析：规则第二十七条提出“实名举报件件反馈”，要求100%向举报人反馈办理结果。

11.对案情重大敏感、社会关注度高的案件，哪一级纪委监委应当建立“舆情风险评估”专档？（）

A.县级

B.市级

C.省级

D.各级

答案：D

解析：规则第一百一十条要求各级纪委监委对重大敏感案件同步开展舆情风险评估，实行分级管控。

12.对需要采取留置措施的案件，应当在何时通知被留置人家属？（）

A.12小时内

B.24小时内

C.48小时内

D.72小时内

答案：B

解析：规则第四十五条将通知时限由“24小时内”细化为“至迟不得超过24小时”，并须留存影音资料。

13.对给予政务撤职处分的国企管理人员，其薪酬待遇如何执行？（）

A.按新任职务执行

B.按原职务降两级执行

C.按当地最低工资标准执行

D.由企业董事会决定

答案：A

解析：规则第九十九条明确，政务撤职的按新任职务确定薪酬，防止“明降暗升”。

14.对案件审查调查组借调人员，连续借调时间不得超过多久？（）

A.6个月

B.9个月

C.12个月

D.18个月

答案：C

解析：规则第三十三条要求借调一般不得超过一年，确需延长须报案件监督管理室备案。

15.对受到第三种形态处理的人员，影响期满后拟提拔使用，须报哪一级党委（党组）同意？（）

A.同级

B.上一级

C.上两级

D.组织部门

答案：B