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应届毕业生就业见习合同2025年版
甲方(见习单位):________________________
统一社会信用代码/注册号:________________________
地址:____________________________________
联系人:__________________________________
联系电话:________________________________
乙方(应届毕业生):________________________
身份证号码:_______________________________
学校:___________________________________
专业:___________________________________
地址:___________________________________
联系电话:________________________________
根据《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国就业促进法》及有关法律法规,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,就乙方在甲方进行就业见习事宜,签订本合同。
第一条见习期限
本合同确定的见习期限自______年______月______日起至______年______月______日止,共计______个月。本合同期限届满,乙方毕业并符合甲方录用条件的,甲乙双方可另行协商签订劳动合同。
第二条见习岗位
1.乙方在甲方进行见习的岗位为:________________________。
2.见习岗位的工作地点位于:________________________________。
3.甲方将根据需要安排乙方在见习岗位从事相关工作,并提供必要的见习条件。
第三条见习目标
1.甲方安排乙方在见习期间,学习相关专业知识,熟悉工作流程,掌握岗位技能,提高实际工作能力。
2.乙方应积极学习,努力完成见习任务,达到甲方设定的见习目标。
第四条甲方的权利与义务
1.甲方有权对乙方的见习表现进行考核和评价。
2.甲方应指派专人指导乙方进行见习,并提供必要的职业技能培训和资料。
3.甲方应向乙方提供符合国家规定的、安全卫生的见习环境。
4.甲方应按照本合同约定,按时足额支付乙方见习津贴。
5.甲方应为乙方办理社会保险登记,并按照国家规定缴纳社会保险费。
6.甲方应保障乙方在见习期间的合法权益,并为其提供必要的劳动保护。
第五条乙方的权利与义务
1.乙方有权获得甲方提供的见习指导、培训和必要的劳动保护。
2.乙方应遵守甲方的各项规章制度,服从甲方的管理。
3.乙方应严格遵守工作纪律和职业道德,维护甲方的声誉。
4.乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露任何有关甲方的信息。
5.乙方应积极学习,努力完成见习任务,按时提交见习报告。
6.乙方应遵守国家法律法规,不得从事任何违法违规活动。
第六条见习津贴及福利待遇
1.甲方每月向乙方支付见习津贴人民币____________元(大写:________________________元整)。
2.见习津贴发放时间为每月______日。
3.甲方应为乙方提供必要的福利待遇,具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。
第七条见习考核与评价
1.甲方应在本合同期满前______日对乙方的见习表现进行考核和评价,并出具见习鉴定。
2.见习鉴定内容包括乙方在见习期间的工作表现、技能掌握情况、遵守纪律情况等。
3.见习鉴定作为乙方毕业、就业推荐以及甲方是否录用乙方的重要参考依据。
第八条合同的解除
1.经甲乙双方协商一致,可以解除本合同。
2.乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本合同:
(1)在见习期间严重违反甲方的规章制度,给甲方造成损失的;
(2)严重失职,营私舞弊,给甲方造成重大损害的;
(3)乙方不能胜任见习岗位,经过培训或者调整工作岗位,仍不能胜任工作的;
(4)乙方被依法追究刑事责任的。
3.甲方有下列情形之一的,乙方可以解除本合同:
(1)未按照本合同约定提供见习条件或者劳动保护,给乙方造成损害的;
(2)甲方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危,使乙方在违背真实意思的情况下订立或者变更本合同的。
4.因乙方毕业导致本合同期限届满的,本合同自动终止。
第九条违约责任
1.甲乙双方任何一方违反本合同约定,应承担相应的违约责任。
2.甲方未按时足额支付乙方见习津贴的,应向乙方支付违约金。
3.乙方未按照本合同约定完成见习任务,给甲方造成损失的,应承担相应的赔偿责任。
第十条争议解决
因本合同引起的或与本合同有关的任何争议
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