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互联网企业员工宿舍管理制度

填空题

1.员工入住宿舍需遵守宿舍的（作息时间）。

2.宿舍内禁止私自拉接（电线）。

3.员工应保持宿舍内的（环境卫生）。

4.不得在宿舍内从事（违法违规）活动。

5.损坏宿舍公共设施需（照价赔偿）。

6.员工离职后需在（规定时间）内办理宿舍退宿手续。

7.宿舍钥匙丢失需及时向（管理员）报备。

8.禁止在宿舍内大声（喧哗）影响他人。

9.要爱护宿舍内的（家具电器）。

10.遵守宿舍的（安全规定），防止火灾等事故。

单项选择题

1.员工宿舍最晚熄灯时间是（）

A.22:00B.23:00C.0:00D.没有规定

2.宿舍公共区域卫生由（）负责打扫。

A.个人B.轮流C.管理员D.保洁

3.以下哪种行为在宿舍是允许的（）

A.养宠物B.私自做饭C.正常社交D.赌博

4.员工宿舍水电费如何收取（）

A.免费B.均摊C.按个人用量D.公司补贴

5.宿舍内发现陌生人应（）

A.热情招待B.询问情况并报告管理员C.不理会D.赶走

6.损坏宿舍门应向谁报告（）

A.室友B.部门领导C.宿舍管理员D.自行维修

7.可以在宿舍内使用的电器是（）

A.大功率吹风机B.电热水壶C.正规小功率电器D.电暖器

8.员工调换宿舍需（）

A.自行决定B.经管理员同意C.部门领导批准D.无需任何手续

9.宿舍内严禁（）

A.晾晒衣物B.堆放杂物C.张贴海报D.吸烟

10.违反宿舍管理制度几次会被取消住宿资格（）

A.1次B.2次C.3次D.视情况而定

多项选择题

1.宿舍安全检查包括（）

A.电器使用B.消防设施C.门窗情况D.人员物品

2.员工在宿舍应做到（）

A.团结室友B.节约水电C.爱护设施D.随意进出他人房间

3.以下属于宿舍违规行为的有（）

A.私拉网线B.留宿外来人员C.按时作息D.损坏公物

4.宿舍管理员职责有（）

A.管理宿舍秩序B.检查卫生C.维修设施D.收取水电费

5.员工离开宿舍时要（）

A.关好门窗B.切断电器电源C.带走贵重物品D.随意丢弃垃圾

6.宿舍内禁止的行为有（）

A.打架斗殴B.传播有害信息C.正常娱乐D.私藏管制刀具

7.关于宿舍设施维护正确的是（）

A.发现问题及时报告B.由公司统一维修C.员工可自行维修D.损坏不管

8.员工在宿舍可以进行的活动有（）

A.开展健康的文化活动B.安静的学习C.大声播放音乐D.进行小型聚会

9.宿舍卫生要求包括（）

A.地面干净B.桌面整洁C.垃圾及时清理D.物品随意摆放

10.对于违反宿舍管理制度的处理方式有（）

A.口头警告B.书面警告C.罚款D.取消住宿资格

判断题

1.员工可以随意邀请朋友来宿舍过夜。（）

2.宿舍内可以使用酒精炉做饭。（）

3.只要不影响他人，在宿舍可以大声打电话。（）

4.员工有义务配合宿舍的安全检查。（）

5.损坏宿舍设施不用承担责任。（）

6.可以在宿舍墙壁上随意张贴广告。（）

7.宿舍管理员有权制止违规行为。（）

8.员工可以私自改变宿舍内布局。（）

9.保持宿舍整洁只是个人卫生习惯，与他人无关。（）

10.离职员工未办理退宿手续，公司会一直保留宿舍。（）

简答题

1.简述员工在宿舍使用电器的注意事项。

答：使用正规小功率电器，不得私拉电线、使用大功率违规电器，离开宿舍及时切断电器电源，防止过载引发安全事故。

2.说明员工违反宿舍管理制度的后果。

答：可能会受到口头警告、书面警告、罚款，多次违规会被取消住宿资格，情节严重的可能按公司规定进一步处理。

3.阐述宿舍管理员的工作内容。

答：管理宿舍秩序，检查卫生状况，维护设施设备，处理违规行为，解答员工疑问，收取水电费等。

4.讲讲员工在宿舍应如何与室友相处。

答：团结友爱，互相尊重，保持良好沟通，尊重他人隐私和作息，共同维护宿舍和谐氛围，不发生冲突矛盾。

讨论题

1.如何提高员工遵守宿舍管理制度的自觉性？

答：加强宣传教育，让员工明白制度重要性；定期检查与奖惩结合，激励员工遵守；开展文明宿舍评选等活动，营造良好氛围，促使员工自觉遵守。

2.若宿舍内出现矛盾纠纷