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安检操作流程及规范

一、安检准备阶段操作规范

（一）人员准备

1.安检员上岗前需完成岗位资质认证，持有有效的安检职业资格证书，并通过月度实操考核及安全意识培训（培训内容包含违禁品识别、应急处置、服务礼仪等）。上岗前30分钟召开班前会，由班组长传达当日重点任务（如大型活动保障、特殊时段安检要求），强调操作规范及注意事项。

2.着装要求：统一穿着安检制服，佩戴工牌（包含姓名、工号、岗位），服装整洁无污渍，鞋履为黑色防滑皮鞋。女性安检员发辫需盘起并收入帽内，禁止佩戴夸张首饰（如长耳坠、粗项链）；男性安检员头发长度不超过后衣领，禁止留胡须。

3.心理状态调整：上岗前需通过情绪自查（如填写简短情绪评估表），确保无焦虑、烦躁等影响判断力的负面情绪；若发现情绪异常，需向班组长报备并调整岗位，避免因情绪波动导致检查疏漏。

（二）设备准备

1.X光安检仪：开机预热15分钟，通过测试卡（含不同材质、厚度的标准物品）验证图像分辨率及色彩区分度（金属显示为橙色，液体显示为蓝色，有机物显示为绿色）；检查传送带运行是否平稳（无卡顿、异响），紧急停止按钮是否灵敏（测试3次，响应时间≤0.5秒）。

2.手持金属探测器：使用标准金属块（直径2厘米、厚度0.5厘米的钢片）测试灵敏度，确保在距离探测器5-10厘米处能触发警报；检查电池电量（剩余电量需≥80%），备用电池需提前充满并放置于指定位置。

3.爆炸物/毒品检测仪：开机后进行系统自检（显示“校准完成”“传感器正常”），使用标准阳性样本（如模拟爆炸物粉末）测试响应时间（需≤10秒），确保设备无故障。

4.开包检查工具：准备一次性手套（医用级，无粉）、物品托盘（分区标注“已检”“待检”）、封条（带编号，用于暂存物品），检查托盘是否清洁（无残留异物），封条是否完整（无断裂、缺失）。

（三）环境准备

1.安检通道设置：主通道宽度≥1.2米，两侧设置1米警戒带，引导标识（“请有序排队”“请将物品放入筐内”）清晰可见，高度1.5米，字体大小≥36号；候检区域设置座椅（每10人1个），方便老弱病残等待。

2.标识与提示：在通道入口处张贴《违禁物品目录》（含图片及文字说明），重点标注刀具（长度≥6厘米）、打火机（液态、电子类）、压缩气体（发胶、杀虫剂）；设置“手机、钥匙请放入筐内”提示牌，避免因物品未取出导致重复检查。

3.应急设备检查：灭火器（压力指针在绿色区域）、急救箱（药品在有效期内，含止血带、纱布、速效救心丸）、对讲机（频道调至1频道，电量满格）放置于通道右侧1米处，确保触手可及。

二、安检实施阶段操作流程

（一）预检环节

1.引导员站位：在通道入口1米处，面向旅客，保持微笑，使用规范用语：“您好，请有序排队，提前将手机、钥匙、电脑等物品放入筐内，大件行李请放在传送带上。”

2.身份核对（如需）：对重点区域旅客或特殊时段（如节假日），需核对身份证件与本人是否一致（核对时间≤10秒），避免因核对过久导致通道拥堵。

3.物品初筛：观察旅客携带行李（背包、箱子、手提袋）是否有明显凸起（如疑似刀具轮廓）、异味（如汽油味）或液体渗漏痕迹，若发现异常，立即示意开包员提前准备。

（二）人身检查流程

1.安检员站位：与被检人保持1米距离，侧身45度面对被检人，避免正面压迫感；女性旅客由女安检员检查，男性旅客由男安检员检查，特殊情况（如残障人士需异性协助）需征得被检人同意并全程有第三人在场。

2.手持探测器使用：从被检人头部开始，沿“Z”字形路线扫描（头部→双肩→胸部→腰部→腿部→脚踝），探测器与身体距离保持5-10厘米，移动速度≤15厘米/秒；遇报警时，需重复扫描该区域，确认是否为金属物品（如皮带扣、钥匙），若无法确认，进行触觉检查。

3.触觉检查规范：手掌呈空心状，用指腹轻触被检人衣物表面（避免按压敏感部位），重点检查腰部（腰带内侧）、腋下（衣物褶皱处）、脚踝（袜子与鞋口间）；发现疑似物品（如硬质块状物），需告知被检人：“您好，您的XX部位有疑似物品，需要确认，请配合。”

4.特殊部位处理：对孕妇检查时，避开腹部区域，仅检查背部、手臂及腿部；对儿童检查时，需其监护人在场，使用探测器快速扫描，避免长时间接触；对残障人士（如坐轮椅），需协助其起身（或经同意后直接检查轮椅），重点检查轮椅扶手、坐垫下方。

（三）物品检查流程

1.X光机操作：操作员需双眼注视屏幕，保持视线与屏幕呈30度角（避免视觉疲劳），对可疑物品（如形状不规则的金属块、液体瓶体积≥100毫升）进行“回拉”操作（传送带倒转，重新扫描），确认图像特征；若图像模糊，立即调整分辨率参数（亮度+10%，对比度+5%）。

2.开包检查步骤：