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安全隐患排查整治制度

一、总则

1.目的

为了全面加强单位安全管理工作，及时发现并消除各类安全隐患，有效防范和遏制安全事故的发生，保障人员生命安全和财产安全，确保各项工作的正常有序开展，特制定本。

2.适用范围

本制度适用于单位内部各部门、各工作场所及相关活动的安全隐患排查与整治工作。

3.基本原则

（1）全面覆盖原则：对单位所有区域、设备设施、人员活动等进行全方位、无死角的排查。

（2）预防为主原则：坚持预防在先，通过定期排查和不定期抽查，提前发现潜在的安全隐患，采取有效措施加以防范。

（3）责任明确原则：明确各部门、各岗位在安全隐患排查整治工作中的职责，做到责任到人。

（4）闭环管理原则：对排查出的安全隐患，按照“发现、登记、整改、复查、销号”的流程进行闭环管理，确保隐患得到彻底消除。

二、安全隐患排查整治工作组织与职责

1.安全隐患排查整治工作领导小组

成立以单位主要负责人为组长，各分管领导为副组长，各部门负责人为成员的安全隐患排查整治工作领导小组。领导小组的主要职责如下：

（1）贯彻落实国家和地方有关安全管理的法律法规和政策要求，制定单位安全隐患排查整治工作的总体目标和方针。

（2）定期召开安全隐患排查整治工作会议，研究解决工作中存在的重大问题，部署阶段性工作任务。

（3）审批安全隐患排查整治工作计划和方案，监督检查工作的执行情况。

（4）协调各部门之间的工作关系，确保安全隐患排查整治工作的顺利进行。

2.安全管理部门

安全管理部门是安全隐患排查整治工作的具体组织实施部门，其主要职责如下：

（1）制定年度、季度和月度安全隐患排查整治工作计划和方案，并组织实施。

（2）组织开展各类安全隐患排查工作，包括定期检查、专项检查、季节性检查等。

（3）对排查出的安全隐患进行登记、分类和评估，提出整改意见和建议。

（4）跟踪督促各部门对安全隐患的整改情况，定期向领导小组汇报工作进展。

（5）建立健全安全隐患排查整治工作档案，对排查、整改等相关资料进行整理和归档。

3.各部门

各部门是本部门安全隐患排查整治工作的责任主体，其主要职责如下：

（1）按照单位安全隐患排查整治工作的总体要求，制定本部门的具体工作计划和措施。

（2）组织本部门人员开展日常安全隐患自查自纠工作，及时发现和消除安全隐患。

（3）对安全管理部门下达的隐患整改通知，及时组织整改，并在规定的期限内反馈整改情况。

（4）配合安全管理部门开展各类安全检查和隐患排查工作，提供必要的支持和协助。

4.岗位人员

岗位人员是安全隐患排查整治工作的直接参与者，其主要职责如下：

（1）严格遵守安全操作规程和各项安全管理制度，正确使用和维护设备设施。

（2）在工作过程中，随时注意观察和发现身边的安全隐患，并及时向本部门负责人或安全管理部门报告。

（3）积极参与本部门组织的安全隐患排查和整改工作，按照要求完成各项整改任务。

三、安全隐患排查的内容与方式

1.排查内容

（1）消防安全

检查消防设施设备是否齐全、完好，包括灭火器、消火栓、自动喷水灭火系统、火灾报警系统等；消防通道是否畅通，有无杂物堆放；电气线路是否符合消防安全要求，有无私拉乱接现象；易燃易爆物品的储存和使用是否规范等。

（2）电气安全

检查电气设备是否正常运行，有无漏电、短路等现象；电气线路是否老化、破损，是否按照规定进行敷设；配电箱、开关箱是否符合安全标准，有无过载、缺相运行等情况；防雷、防静电设施是否完好有效。

（3）设备设施安全

检查各类生产设备、机械设备、特种设备等的运行状况，是否存在磨损、腐蚀、松动等问题；设备的安全防护装置是否齐全、可靠，是否正常运行；设备的维护保养记录是否完整，是否按照规定进行定期检修和维护。

（4）危险化学品安全

检查危险化学品的储存场所是否符合安全要求，有无防火、防爆、防潮、防晒等措施；危险化学品的储存数量是否在规定范围内，是否分类存放；危险化学品的使用过程是否规范，有无泄漏、挥发等情况；危险化学品的运输和装卸是否符合安全规定。

（5）建筑安全

检查建筑物的结构是否安全，有无裂缝、倾斜等现象；建筑物的门窗、楼梯、扶手等附属设施是否完好，有无松动、损坏等情况；建筑物的屋面、墙面是否存在渗漏、脱落等问题。

（6）人员安全

检查员工是否遵守安全操作规程和劳动纪律，有无违规操作、冒险作业等行为；员工是否正确佩戴和使用个人防护用品；员工的安全培训和教育是否到位，是否具备必要的安全知识和技能。

（7）其他安全

检查单位的治安防范措施是否到位，有无安全漏洞；单位的食品卫生安全是否符合要求，有无食品安全隐患；单位的环境安全是否达标，有无环境污染等问题。

2.排查方式

（1）定期检查

安全管理部门每月组织一次全面的安全隐患排查，各部门每周组织一次本部门的安全隐患自查。定期检查要制定详细