心理契约视角下成都市员工制出租车企业驾驶员管理优化研究.docx

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心理契约视角下成都市员工制出租车企业驾驶员管理优化研究

一、引言

1.1研究背景与意义

1.1.1研究背景

随着城市化进程的加速,城市交通出行问题日益凸显。成都市作为西部地区的重要城市,其出租车行业在城市交通运输中具有非常重要的地位。出租车作为城市公共交通的重要补充,为市民和游客提供了便捷、灵活的出行服务,在促进城市经济发展、方便居民出行等方面发挥着不可或缺的作用。

近年来,成都市出租车行业经历了显著的发展与变革。在发展历程方面,成都市出租车行业起源于上世纪80年代,随着城市经济的快速发展,出租车数量逐渐增加,服务范围不断扩大。到了21世纪初,成都市出租车的数量已经超过了1万辆

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