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员工雇佣协议范本

甲方(聘任单位)

名称：______________

乙方(受聘人员)

姓名：_______性别_______民族_______诞生年月：_______

专业：_______学历：_______职务：_______身份证号码：______________

甲乙双方在公平自愿、协商全都根底上，签订本聘任协议，共同遵照履行。本协议自双方签订之日起生效。

一、聘任协议期限

本协议期限为__年自____年__月__日起，至____年__月__日止。试用期为一年自(注：根据局下发全员聘任方案，)

二、聘任岗位及职责规定

(一)甲方聘任乙方在________岗位工作。

(二)由甲方确定乙方（岗位职责）规定。

(三)乙方同意在该岗位工作，并按甲方岗位职责规定准时完毕甲方规定工作任务，抵达规定工作质量原则。

(四)在聘期内，甲方可以根据工作需要，与乙方协商后，调整乙方工作岗位。

三、岗位纪律

(一)严格执行医院（规章制度）

(二)甲方有权根据岗位职责，(注：根据卫生院绩效考核方案)，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩清晰。

(三)乙方应当严格遵守国家法律、法规，遵守甲方依法制定各项规章制度和岗位纪律，听从甲方领导和治理。

(四)乙方如违反规章制度和岗位纪律，甲方有权进展批判（教育），根据有关规定赐予对应处理。

四、岗位工作条件

(一)甲方保障乙方履行职责所需物质技术条件，供应必需工作条件和有效劳动安全卫生防护（措施）。

(二)甲方严格执行国家有关职工工作时间和工休假日等规定，对乙方实行符合卫生院工作特点工作日制。

(三)甲方应当根据工作需要为乙方供应职业道德、专业技术、业务学问、（安全生产）和规章制度等方面培训。

五、工资福利和社会（保险）待遇

(一)甲方根据有关规定、乙方从事岗位以及乙方工作体现、工作成果和奉献大小，以货币形式准时足额支付乙方工资待遇。

(二)乙方工资调整，奖金、津贴、补助以及尤其状况下工资支付等，均按事业单位治理有关规定执行。

(三)乙方享有事业单位治理规定各项福利待遇。

(四)甲方应按国家和地方有关规定为乙方缴付医疗保险金、养老保险金以及其他社会保险金，乙方个人应缴纳局部，可由甲方从乙方工资中代为扣缴，统一办理有关手续，并告知乙方。

六、聘任协议变更

(一)甲乙双方协商全都，可以变更本协议有关内容。

(二)本协议签订时所根据法律、法规、规章和政策已经发生变化，应当依法变更本协议有关内容。

(三)本协议确需变更，由甲乙双方根据规定程序签订《聘任协议变更书》(附件一)，以书面形式确定协议变更内容。

(四)乙方持续两年年度考核或者聘期考核不合格，甲方可以调整乙方岗位或安排其离岗承受必要培训后调整岗位,并向乙方出具《工作岗位调整（告知书）》(附件二),对本协议作出对应变更。

七、聘任协议解除

(一)甲乙双方经协商全都，可以解除本协议。

(二)乙方有如下情形之一,甲方可以单方面解除本协议，不过应当提前30日以书面形式告知乙方：1、患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由甲方安排其他工作2、持续两年年度考核或者聘期考核不合格,又不一样意甲方调整其工作岗位,或者虽同意调整工作岗位,但到新岗位后考核仍不合格。

(三)本协议解除后，甲方应当为乙方开具《解除聘任协议（证明书）》(附件三)。

八、聘任协议终止

(一)有如下情形之一，本协议即行终止：1、本协议期限届满;2、乙方根据国家有关规定退休或退职;3、甲乙双方约定协议终止条件消失。

(二)聘任协议终止后，甲方应当为乙方开具《终止聘任协议证明书》(附件四)，并办理有关手续。

九、甲乙双方约定其他事项

____________________________________________________

甲方(盖章)____________乙方(签字盖章)_________

________年____月____日________年____月____日

员工雇佣协议范本2

聘任方(甲方)：________电话：____________

受聘方(乙方)：________电话：