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安全生产培训管理制度5篇

在日新月异的现代社会中,各种制度频频出现,制度一般指要求

家共同遵守的办事规程或行动准则,也指在一定历史条件下形成的

法令、礼俗等规范或一定的规格。家知道制度的格式吗?以下是小

编为家收集的安全生产培训管理制度,希望对家有所帮助。

安全生产培训管理制度篇1

一、总则

第一条为加强酒店生产工作的劳动保护、改善劳动条件,保护酒

店员工在生产过程中的安全和健康,促进酒店事业的发展,根据有关

劳动保护的法令、法规等有关规定,结合酒店的实际情况制订本规定。

第二条酒店的安全生产工作必须贯彻〃安全第一,预防为主,防

治结合,综合治理〃的方针,贯彻执行董事长负责制,各部门经理要

坚持〃管生产必须管安全〃的原则,生产要服从安全的需要,实现安

全生产和文明生产。

第三条对在安全生产方面有突出贡献的部门和个人要给予奖励,

对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者,要给予严肃处理,

触及刑律的,交由司法机关论处。

二、机构与职责

第四条酒店成立安全生产的组织领导机构,由企业领导和有关部

门的主要负责人组成。其主要职责是:全面负责酒店的安全生产管理

工作,研究制定安全生产管理技术措施和劳动保护计划,实施安全生

产检查和监督,调查处理事故等工作。

第五条酒店生产部门必须成立安全生产领导小组,负责对本酒店

的职工进行安全生产教育,制订安全生产实施细则和操作规程。实施

安全生产监督检查,确保生产安全。安全生产小组组长由本及酒店的

领导提任,并按规定配备专职安全生产管理人员。

第六条安全生产主要责任人的划分:酒店行政第一把手是本酒店

安全生产的第一负责人,分管生产的部门经理和兼职安全生产管理员

是本单位安全生产的主要责任人。

第七条企业安全生产兼职管理人员职责:

1.协助领导贯彻执行劳动保护法令、制度,综合管理日常安全生

产工作。

2.汇总和审查安全生产措施计划,并督促有关部门切实按期执行。

3滞I」定、修订安全生产管理制度,并对这些制度的贯彻执行情况

进行监督检查。

4.组织开展安全生产检查。经常深入现场指导生产中的劳动保

护工作。遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令停止生产,并立即

报告领导研究处理。

5.总结和推广安全生产的先进经验,搞好安全生产的宣传教育和

专业培训。

6.根据有关规定,发放符国家标准的劳动防护用品,并监督正

确佩戴和使用。

7.组织有关部门研究制定防止职业危害的措施,并监督执行。。

第八条各部门兼职安全生产管理员要协助本部门领导贯彻执行劳

保护法规和安全生产管理制度,处理本部门安全生产日常事务和

安全牛产检查监督工作。

第九条酒店安全生产兼职管理干部职责

1.协助领导贯彻执行劳动保护法令、制度,综管理日常安全生

产工作。

2.汇总和审查安全生产措施计划,并督促有关部门切实按期执行。

3.制定、修订安全生产管理制度,并对这些制度的贯彻执行情况

进行监督检查。

4.组织开展安全生产大检查。经常深入现场指导生产中的劳动保

护工作。遇有特别紧急的不安全情况时,有权指令停止生产,并立即

报告领导研究处理。

5.总结和推广安全生产的先进经验,协助有关部门搞好安全生产

的宣传教育和专业培训I。

6.参加审查新建、改建、扩建、大修工程的设计文件和工程验收

及试运转工作。

7.参加伤亡事故的调查和处理,负责伤亡事故的统计、分析和报

告,协助有关部门提出防止事故的措施,并督促其按时实现。

8根据有关规定,制定本单位的劳动防护用品,并监督执行。

9.组织有关部门研究制定防止职业危害的措施,并监督执行。

10.对上级的指示和基层的情况上传下达,做好信息反馈工作。

第十条各生产班组安全员要经常检查、督促班组人员遵守安全生

产制度和操作规程。做好设备、工具等安全检查、保

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