中医院工作计划4篇.docxVIP

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中医院工作计划4篇

第一篇

春季是肝气升发、阳气渐旺的时节,也是中医院“治未病”门诊最繁忙的阶段。今年三月初,院党委把“春令养生月”列为年度首场大型主题活动,要求各科室在坚持疫情防控常态化的前提下,把传统节气医学与现代健康管理深度融合,形成可复制、可推广的“江阴模式”。经反复论证,治未病中心牵头,联合体检部、营养科、护理部、信息科及社工办,共同制定如下实施路径。

一、人群分层与干预包设计

1.体检数据回捞:把过去三年在本院做体检、但未接受中医体质辨识的2.3万份报告重新导入AI质控系统,剔除重复、缺失项后,有效样本1.8万份。按BMI、血压、空腹血糖、尿酸、颈动脉IMT、T-score六项硬指标,结合中医体质量表,自动聚类为“肝郁湿热”“脾虚湿盛”“阴虚火旺”“平和偏虚”四大集群。

2.干预包模块化:

①肝郁湿热型:以柴胡疏肝散为核心,配合耳尖放血、太冲穴埋针,代茶饮选用菊花、桑叶、陈皮、炒决明子;运动处方为八段锦“攒拳怒目”加“调理脾胃须单举”,每日两遍,每遍12分钟;情志干预采用“情绪日记+正念呼吸”双通道,小程序每日推送。

②脾虚湿盛型:以参苓白术散加减,配合神阙、水分穴隔姜灸,代茶饮用炒薏苡仁、赤小豆、茯苓、山药;运动处方为“呼”字诀+健步走6000步;膳食指导采用“211餐盘法”,即每餐2份蔬菜、1份粗粮、1份优质蛋白,晚餐主食减量30%。

③阴虚火旺型:以知柏地黄丸加减,配合耳穴“心、肾、皮质下”王不留行籽贴压,代茶饮用麦冬、玉竹、石斛、桑葚;运动处方为六字诀“吹”字诀+瑜伽“猫伸展”;睡眠管理采用“90分钟睡眠周期”计算法,建议22:30上床,睡前1小时关闭蓝光屏幕。

④平和偏虚型:以玉屏风散加味,配合足三里、关元穴温针灸,代茶饮用黄芪、枸杞、红枣、生姜;运动处方为太极拳“云手”+快走5000步;重点在于节气养生教育,教会其“春捂”要领,避免倒春寒诱发外感。

二、服务流程再造

1.线上预约:微信小程序新增“体质辨识-春令版”,用户上传舌象、面部照片,AI先给出初步体质标签,后台医师24小时内复核,减少现场排队。

2.线下体验:治未病中心专设“春令养生坊”,面积260平方米,划分为闻香区、茶疗区、灸疗区、运动区。每个区域用RFID手环签到,数据实时上传,保证同质化服务。

3.随访闭环:干预后第7、21、49天,系统自动推送问卷,回收率低于80%时,社工办启动电话追访;第49天回院复查,指标改善≥10%者颁发“春令养生之星”电子勋章,可抵扣下一次节气养生50元费用,形成正向激励。

三、绩效与质控

1.关键指标:体质改善有效率(主症积分下降≥30%)≥65%;干预完成率≥85%;患者满意度≥90%;项目收入同比增长≥20%。

2.质控方法:采用“红黄绿灯”预警,红灯指标包括不良事件、投诉、数据缺失5%;黄灯为随访率80%、收入增幅15%;绿灯为全面达标。质控科每周一通报,连续两周黄灯即启动科室约谈。

四、培训与科研

1.医护同训:邀请南京中医药大学专家做“柴胡疏肝散现代药理解析”与“AI体质辨识效度验证”两场工作坊,培训结束即进行线上考核,合格率纳入个人年度继教学分。

2.科研转化:设立“春令养生专项课题”,鼓励青年医师围绕“耳尖放血对肝郁湿热型高血压前期影响”申报院内种子基金,优秀项目优先推荐市级科技计划。

五、预算与效益

项目总成本78万元,其中药材与耗材占46%,人力占32%,场地与折旧占12%,宣传与信息化占10%。按既往数据测算,人均干预费用580元,目标招募3000人,直接收入174万元,边际贡献率约55%,预计带动体检、检验、影像等联动收入260万元,投入产出比1:5.5。

第二篇

进入夏季,心火易亢、湿邪易困,也是慢性病患者病情波动的高峰期。今年院部把“冬病夏治”从传统穴位贴敷拓展为“六维综合调治”,覆盖呼吸、消化、妇产、儿科、康复、护理六大条线,形成全周期、全人群的夏季中医药服务链。

一、多维评估与精准分型

1.呼吸维度:对去年冬至前后出院、诊断为慢性咳嗽、哮喘、慢阻肺的1280例患者进行电话召回,成功入组876例。完成肺功能、FeNO、血嗜酸、IgE、胸部CT、舌面AI识别,聚类为“寒饮伏肺”“痰热郁肺”“肺脾气虚”三型。

2.消化维度:针对“冬病”群体中合并慢性胃炎、肠易激的548人,加做胃肠镜、Hp呼气试验、肠道菌群16S检测,划分“脾胃虚寒”“湿热中阻”“肝胃不和”三型。

3.妇产维度:对痛经、盆腔炎、产后身痛患者进行盆腔超声、生殖激素、中医寒凝、血瘀、气滞评分,建立“宫寒血瘀”“气滞血瘀”“阳虚寒凝”三型。

4.儿科维度:以反复呼吸道感染、过敏性鼻炎、

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