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2025年感染性疾病科工作情况总结及2026年工作计划

2025年，感染性疾病科在医院党委的统筹领导下，紧扣“平急结合、防治并重、学科精进”的发展主线，围绕医疗服务提质、防控能力升级、科研教学融合、团队效能优化四大核心任务，扎实推进各项工作。全年门诊量达12.8万人次，同比增长15%；住院患者4200例，其中重症及危重症占比18%，救治成功率92.6%，较2024年提升2.1个百分点；参与全院感染性疾病会诊2300余次，疑难病例诊断准确率91%；完成突发公共卫生事件应急处置7起，均实现“早发现、快响应、零扩散”目标。现将具体工作情况总结如下，并对2026年重点任务作出规划。

一、2025年工作情况总结

（一）医疗服务：聚焦急难重症，强化全周期管理

1.门急诊服务精准化。针对季节性高发感染性疾病（如流感、支原体肺炎、登革热等），动态调整门诊号源分配，增设“感染性疾病快速筛查通道”，将发热患者平均候诊时间压缩至35分钟（2024年为50分钟）。推行“首诊负责制+多学科预分诊”模式，对合并基础疾病的老年患者、免疫缺陷人群等高危群体，由感染科联合呼吸、重症、风湿免疫等科室提前评估，制定个体化诊疗方案，全年高危患者转诊准确率提升至95%。

2.住院救治体系化。优化“普通病房-亚重症病房-ICU”三级救治单元联动机制，配备床旁快速病原学检测设备（如mNGS、抗原检测），将病原体明确时间从48小时缩短至24小时内。针对多重耐药菌感染、发热待查等疑难病例，每月组织“多学科病例讨论（MDT）”，邀请微生物、影像、药学等专家参与，全年MDT病例120例，诊断效率提升30%。成功救治多例复杂感染患者，如“脓毒症合并急性肾损伤”“播散性隐球菌感染合并淋巴瘤”等，相关病例被纳入医院“疑难重症救治典型案例库”。

3.慢病管理规范化。建立“结核、HIV、慢性肝炎”三大慢病随访体系，通过电子病历系统自动生成随访提醒，配备专职随访护士，全年随访率98%，患者治疗依从性从82%提升至89%。针对结核患者，联合胸外科开展“外科干预+精准抗痨”治疗模式，耐药结核治愈率较2024年提高10个百分点；HIV患者病毒载量抑制率达95%，达到国内先进水平。

（二）防控体系：筑牢三道防线，提升应急效能

1.监测预警“前哨”更灵敏。作为区域感染性疾病监测哨点，与市疾控中心实时共享门急诊就诊数据、病原学检测结果，全年上报异常监测数据32条，其中7条触发“橙色预警”，成功预警2起聚集性流感疫情、1起社区获得性肺炎暴发事件。升级“感染性疾病预警模型”，引入AI算法分析发热患者年龄、症状、季节等20项指标，预警准确率从78%提升至85%。

2.应急处置“链条”更高效。修订《感染性疾病科突发公共卫生事件应急预案》，将响应流程细化为“信息核实-人员调配-分区管控-样本送检-终末消毒”5个环节，开展全流程演练6次，平均响应时间从2小时缩短至45分钟。7月成功处置1起输入性登革热聚集性疫情，48小时内完成12名密切接触者排查，72小时内控制传播链，相关经验被市卫健委作为典型案例推广。

3.科普宣教“覆盖”更广泛。组建“感染防控科普团队”，通过医院公众号、社区讲座、学校培训等形式开展宣教活动80场，覆盖人群5万余人次。针对儿童家长、老年群体等重点人群，制作“流感预防十问”“结核患者家庭防护指南”等科普手册5种，发放2万份。全年门诊患者防控知识知晓率从75%提升至88%，院外感染咨询电话量下降30%。

（三）科研教学：深化医研协同，培育后备力量

1.科研攻关取得突破。围绕“感染性疾病病原学特征”“耐药机制研究”“新型治疗靶点”三大方向，牵头或参与国家级课题3项（其中1项为国家自然科学基金面上项目）、省级课题5项；发表SCI论文12篇（IF≥5分6篇），核心期刊论文8篇；获实用新型专利2项（“便携式病原采样装置”“动态空气消毒系统”）。与微生物实验室联合开展“社区获得性肺炎病原体谱分析”，发现本地区支原体肺炎占比从2020年的18%升至2025年的25%，相关结果被纳入《区域感染性疾病防控指南（2026版）》。

2.教学培训提质增效。承担医院规培生、实习生、进修生教学任务，全年带教规培生20名、实习生35名、进修生12名，规培生出科考核通过率100%，3名规培生获医院“优秀学员”称号。优化教学模式，推行“案例导入+床旁教学+模拟操作”三位一体培训，开发“感染性疾病典型病例库”（含30个视频案例、50份图文资料），教学满意度从90%提升至95%。选派4名骨干参加全国感染病学学术会议并作报告，2名医生获“青年医师病例演讲比赛”省级二等奖。

（四）团队建设：优化结构赋能，激发内生动力

1.人才梯队持续优化。现有医师18名（主任医师