2025年健康管理师健康管理服务质量评价专题试卷及解析.pdfVIP

2025年健康管理师健康管理服务质量评价专题试卷及解析.pdf

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多

2025年健康管理师健康管理服务质量评价专题试卷及解析1

2025年健康管理师健康管理服务质量评价专题试卷及解析

2025年健康管理师健康管理服务质量评价专题试卷及解析

第一部分:单项选择题(共10题,每题2分)

1、在健康管理服务质量评价中,“结构质量”主要评价的是?

A、服务过程的执行情况

B、服务对象的健康改善效果

C、服务提供者的资质和资源配置

D、服务对象的满意度

【答案】C

【解析】正确答案是C。结构质量评价关注的是提供健康服务的基础条件,包括人员资

质、设施设备、组织架构等静态要素。A选项属于过程质量,B选项属于结果质量,D

选项属于满意度评价,都是质量评价的不同维度。知识点:Donabedian质量评价模型

(结构过程结果)。易错点:容易将结构质量与过程质量混淆,需注意前者是”硬件”条件,

后者是”软件”执行。

2、以下哪项不属于健康管理服务质量评价的核心指标?

A、健康风险评估准确性

B、服务响应及时性

C、机构盈利能力

D、个性化方案科学性

【答案】C

【解析】正确答案是C。健康管理服务质量评价聚焦于服务本身的专业性和有效性,A、

B、D都是直接反映服务质量的核心指标。而机构盈利能力属于经营指标,不属于服务

质量评价范畴。知识点:服务质量评价维度(专业性、及时性、有效性等)。易错点:容

易将经营指标与服务质量指标混淆,需明确评价主体和目的。

3、在评价健康干预方案有效性时,最应关注的是?

A、方案设计的理论依据

B、服务对象的健康指标改善情况

C、服务提供者的执行态度

D、服务流程的完整性

【答案】B

【解析】正确答案是B。健康干预方案的有效性最终要通过服务对象的实际健康改善来

体现,这是结果质量的核心体现。A、C、D虽然重要,但都是过程或结构层面的评价。

知识点:结果质量评价。易错点:容易过度关注过程而忽视结果,需坚持”结果导向”的

评价原则。

2025年健康管理师健康管理服务质量评价专题试卷及解析2

4、健康管理服务质量评价中,“可靠性”维度指的是?

A、服务人员的服务态度

B、服务提供的一致性和准确性

C、服务环境的舒适度

D、服务流程的便捷性

【答案】B

【解析】正确答案是B。可靠性是指服务在时间、质量等方面保持一致性和准确性的能

力,是SERVQUAL模型的重要维度。A属于响应性,C属于有形性,D属于移情性。

知识点:SERVQUAL服务质量模型。易错点:容易将可靠性与响应性混淆,前者强调”

准确一致”,后者强调”及时响应”。

5、以下哪项是评价健康管理服务专业性的关键指标?

A、服务价格合理性

B、服务场所的装修档次

C、健康评估工具的信效度

D、服务时间的灵活性

【答案】C

【解析】正确答案是C。专业性主要体现在评估工具的科学性、方法的规范性等方面,信

效度是评估工具质量的核心指标。A属于经济性,B属于有形性,D属于便利性。知识

点:专业性评价要素。易错点:容易将外在条件(如装修)与专业性混淆,需关注内在

的科学性。

6、在服务质量差距模型中,“不了解顾客期望”属于哪种差距?

A、差距1:认知差距

B、差距2:标准差距

C、差距3:交付差距

D、差距4:沟通差距

【答案】A

【解析】正确答案是A。差距1指服务提供者未能准确了解顾客期望,是服务质量问题

的源头。差距2是标准制定问题,差距3是服务执行问题,差距4是宣传沟通问题。知

识点:服务质量差距模型。易错点:容易混淆四种差距的具体含义,需理解每种差距的

成因。

7、健康管理服务质量评价中,“随访率”属于哪类指标?

A、结构指标

B、过程指标

C、结果指标

D、满意度指标

2025年健康管理师健康管理服务质量评价专题试卷及解析3

【答案】B

【解析】正确答案是B。随访率反映服务过程的执行情况,属于过程质量指标。结构指标

是静态条件,结果指标是健康改善,满意度指标是主观感受。知识点:质量指标分类。

易错点:容易将过程指标与结果指标混淆,需明确指标反映的是”做了什么”还是”达到

了什么效果”。

8、以下哪项不属于健康管理服务质量评价的”有效性”维度?

A、健康知识知晓率提升

B、不良行为改变率

C、服务投诉处理及时性

D、生理指标改善情

文档评论(0)

下笔有神 + 关注
实名认证
文档贡献者

热爱写作

1亿VIP精品文档

相关文档