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安全心理模拟练习题

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

一、单项选择题（每题1分，共20分。下列每题备选答案中，只有一个是正确的，请将正确答案的字母填在题干后的括号内）

1.安全心理学研究的核心问题是（）。

A.工作环境的安全设计

B.安全设备的维护与管理

C.人的心理因素如何影响安全行为

D.事故发生后的调查处理

2.个体对某一事物的评价、情感体验和行为倾向的总和被称为（）。

A.安全认知

B.安全态度

C.安全技能

D.安全价值观

3.“破窗效应”主要说明了（）对安全行为的影响。

A.榜样示范

B.从众心理

C.环境因素

D.认知偏差

4.导致个体在压力状态下出现生理唤醒、情绪波动和思维混乱的心理状态是（）。

A.安全疲劳

B.安全焦虑

C.安全冷漠

D.安全依赖

5.在安全心理学中，通常将人的失误分为知识性失误、技能性失误和（）。

A.情感性失误

B.认知性失误

C.疲劳性失误

D.系统性失误

6.安全文化是组织在长期安全管理实践中形成的，为全体成员所认同的（）的总和。

A.安全理念与行为规范

B.安全设备与技术标准

C.安全制度与规章流程

D.安全投入与资源保障

7.以下哪种心理防御机制表现为个体将失败或不适归咎于外部环境或他人？（）

A.否认

B.逃避

C.文饰

D.外归因

8.安全培训的首要目标是（）。

A.提高员工的安全知识水平

B.培养员工的安全操作技能

C.转变员工的安全态度，使其认识到安全的重要性

D.满足法律法规对安全培训的要求

9.指出他人工作中的不安全行为或状态，并提供建设性意见的过程是（）。

A.安全监督

B.安全检查

C.安全反馈

D.安全指导

10.个体在组织中的职位、权力、责任以及与他人的关系所构成的心理环境是指（）。

A.安全氛围

B.安全压力

C.安全角色

D.安全期望

11.下列哪项不属于认知偏差对安全行为的负面影响？（）

A.超越失误（Overconfidence）

B.韦氏效应（WishfulThinking）

C.韦伯定律（WebersLaw）

D.安全错觉（SafetyIllusion）

12.安全价值观是驱动个体产生安全行为的重要内在动机，它通常形成于个体的（）。

A.职业生涯早期

B.教育经历中

C.家庭环境中

D.以上都是

13.个体在长时间从事单调、重复性工作后，注意力和反应能力下降，容易发生错误，这种现象被称为（）。

A.注意力分散

B.工作疲劳

C.认知负荷

D.心理单调

14.以下哪项措施不属于减少人为失误的系统工程方法？（）

A.优化工作流程

B.采用标准化操作程序

C.加强对员工的惩罚

D.改进人机界面设计

15.安全承诺是指组织成员对（）的认同和自愿遵守。

A.安全规章制度

B.安全目标

C.安全价值观和行为规范

D.安全奖励政策

16.个体对自身安全能力的信心程度被称为（）。

A.安全自我效能感

B.安全责任感

C.安全风险感知

D.安全认知水平

17.在安全事件调查中，分析事故发生的直接原因和间接原因，并探究其背后的深层心理因素，这种方法体现了安全心理学的（）。

A.整体性原则

B.系统性原则

C.发展性原则

D.因果性原则

18.以下哪项行为是积极安全态度的体现？（）

A.为了赶进度而忽视安全操作规程

B.发现安全隐患及时上报并协助解决

C.认为安全规定是束缚自己的枷锁

D.在安全检查中隐瞒自己的违章行为

19.安全领导力是指领导者通过其（）来影响和激励员工积极从事安全行为的能力。

A.权力与职位

B.沟通与激励

C.规章与制度

D.监督与检查

20.个体在感知到工作环境中的风险时，会评估风险发生的可能性和后果的严重性，这种心理过程被称为（）。

A.风