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生产车间5S管理实施方案本

本方案以生产车间现场管理优化为核心目标,覆盖范围包括公司生产车间所有生产区域(含主生产区、辅助作业区、物料暂存区、设备维护区、工具存放区)、配套功能区(含换班室、临时休息区、清洁工具存放间)及相关作业人员(一线操作员工、班组长、车间主管、设备管理员、物料员、质量巡检员)。方案自发布之日起试行3个月,试行期结束后根据现场反馈及效果评估修订完善,正式实施。

一、整理(Seiri)实施细则

整理阶段以“区分必要与非必要物品,腾出有效空间”为核心,通过明确判定标准、建立处理流程、落实责任主体,实现生产现场空间利用率提升。

1.物品分类标准

-必要物品:与当前生产任务直接相关的原材料、在制品、成品;常用工具(每日使用频率≥1次);设备日常维护所需的润滑油、清洁布等消耗品;现行有效的作业指导书、工艺卡片及当班次生产记录表单。

-非必要物品:超过3日生产需求的原材料/成品(特殊订单除外);停用超过1周的工具、模具;过期的作业文件、废弃表单;设备更换的旧零件(无维修价值)、破损的托盘/栈板;个人私人物品(水杯、手机等需集中存放至换班室指定区域)。

2.处理流程

-班组自查:各生产班组在方案启动后3个工作日内完成责任区域物品清点,填写《5S整理自查表》(含物品名称、数量、使用频率、判定结果),经班组长签字确认后提交车间5S推进小组。

-小组复核:推进小组联合工艺部、仓储部在2个工作日内完成核查,重点确认超量物料是否符合安全库存标准、旧零件是否具备维修再利用价值。

-分类处置:非必要物品按“转移-暂存-报废”路径处理:①可转移物品(如超量但未过期的原材料)由物料员移交仓储部,填写《物料转移单》并同步ERP系统;②暂存物品(如季节性使用的模具)统一存放至车间角落的“待处理区”,悬挂黄色标识牌,标注“暂存至XX月XX日”;③无使用价值物品(如破损托盘)由设备部确认后,提交《报废申请单》,经生产总监审批后由后勤部门统一清运。

3.责任与验收

各班组组长为整理阶段第一责任人,车间主管每日巡查整改进度;试行期第7个工作日,推进小组组织联合验收,验收标准为“现场无非必要物品、区域标识清晰、转移/报废流程单据完整”,未达标的班组需在24小时内完成整改,延迟整改的班组长扣减当月绩效10%。

二、整顿(Seiton)实施标准

整顿阶段以“定置、定量、定人”为原则,通过可视化管理实现“30秒内取放”目标,重点规范物料、工具、设备附件及文件的存放规则。

1.区域定置管理

-线标划分:主生产区使用黄色实线(宽度5cm)划分工位边界,物料暂存区使用绿色实线标注“待加工区”“已检区”“待入库区”,通道使用白色虚线(宽度8cm)标识,禁止任何物品占用通道(违规放置的物料按“非必要物品”立即清理)。

-标识规范:所有区域需悬挂立式标识牌(尺寸30cm×20cm),标注区域名称、责任人(班组长姓名+工号)、最大容量(如“待加工区:上限5托盘”);物料/工具存放架需粘贴标签(尺寸10cm×5cm),标注“名称+规格+责任人”(如“内六角扳手M8-张三-007”)。

2.工具管理

-形迹管理:工具柜内部粘贴工具轮廓图(使用红色即时贴绘制),工具使用后需按轮廓归位;高频工具(如螺丝刀、万用表)配备专用挂板,挂板上方标注“使用后请复位”警示语。

-交接班核查:班组长每日交接班时检查工具柜,填写《工具清点表》(记录缺失/损坏工具),缺失工具由上一班次责任人赔偿,损坏工具需在2小时内报修或更换。

3.设备附件管理

-专用存放柜:设备配套的备用螺丝、密封垫、传感器等小附件,统一存放于带锁的钢制柜(尺寸60cm×40cm×30cm),柜体标注“XX设备专用附件”,钥匙由设备管理员保管;取用需登记《附件领用表》(记录领用时间、数量、领用人),归还时需经设备管理员确认状态。

-管线整理:设备连接的气管、电缆使用扎带固定(每1米1个扎带),过长管线盘绕后用魔术贴捆绑,禁止管线散落在地面或缠绕设备支架。

4.文件管理

-作业文件:现行有效的作业指导书、工艺卡片放置于工位旁的透明文件盒(尺寸A4),文件盒固定在设备操作面板右侧(高度1.2米,便于查看);过期文件由工艺部每月5日前回收并集中销毁,禁止现场留存。

-记录表单:生产记录、巡检表等现场表单使用活页夹装订(每夹不超过50页),活页夹存放于工位下方的抽屉(标识“记录表单存放处”),每日下班前由质量巡检员收集并移交统计员归档。

三、清扫(Seiso)执行规范

清扫阶段以“消除脏污、发现

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