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企业人力资源管理系统的设计与实现

摘要

人力资源管理是企业信息管理的重要组成部分，面对大量的人力资源信息，使用传统的人工处理会浪费大量的时间和精力，处理数据的准确性相对较低。随着计算机科学技术的飞速发展，人们开始越来越多的使用计算机来解决实际问题，使用人力资源管理系统进行自动化处理是众多专业人士的研究方向之一。它不仅可以加快企业信息化，还可以提高企业的管理水平，因此本研究的方向具有重要的理论和实践意义。

本论文所设计的人力资源管理系统是一个基于c/s模式，采用java高级程序语言和利用SQLserver数据库进行开发的系统。主要实现了对企业内部的部门