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远程办公人员2025年协议合同

甲方（用人单位）：[公司全称]

法定代表人/授权代表：[姓名]

注册地址：[公司注册地址]

统一社会信用代码：[公司统一社会信用代码]

乙方（远程办公人员）：[姓名]

身份证号码：[身份证号码]

住址：[详细住址]

联系电话：[手机号码]

电子邮箱：[工作邮箱]

根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方采用远程办公模式履行岗位职责事宜，达成如下协议：

第一条工作岗位与职责

1.1乙方同意在远程办公模式下，担任甲方[部门名称]的[岗位名称]职位，直接向甲方[直接上级姓名/职务]汇报工作。

1.2乙方的工作内容主要包括：[详细列举乙方核心工作任务、职责描述，例如：负责XX产品的市场调研与分析，撰写周度/月度市场报告；处理XX客户的服务请求与投诉；参与XX项目的需求讨论与文档编写；完成上级交办的其他相关工作等]。乙方需按时、按质、按量完成甲方设定的各项工作目标和绩效指标。

1.3甲方将根据工作需要，向乙方提供必要的岗位说明和工作指导，并对乙方的绩效表现进行定期评估。

第二条远程办公安排

2.1乙方的远程办公地点为乙方位于[省、市]的[区、县]的固定居住地址。除非经甲方事先书面同意，乙方不得在其他地点进行远程办公。

2.2甲方为乙方提供履行职责所需的[具体列出，如：笔记本电脑、显示器、键盘鼠标等]办公设备，设备所有权属于甲方。乙方需按照甲方的使用规范和保密要求使用该设备，并承担日常的维护责任。乙方离职时，须将所有甲方提供的办公设备及其配件、配件清单完好无损地归还给甲方指定人员。

2.3乙方的工作时间实行[说明工作制度，例如：弹性工作制/固定核心工作时间制]。具体安排如下：[详细说明，例如：每日工作总时长为8小时，其中上午10:00至下午18:00为核心工作时间，期间需保持在线状态并保证有效沟通；核心工作时间外，可根据工作任务和个人情况灵活安排工作时段，但需确保完成当日工作任务总量]。

2.4乙方在远程办公期间，应确保网络环境稳定，具备处理工作所需的硬件设施和软件工具。乙方需自行承担因远程办公所需产生的合理费用，包括但不限于家庭网络费用、必要的办公文具费用等，此类费用由乙方先行承担，后续凭合规票据按甲方财务规定报销（如适用）。

2.5乙方应使用甲方指定的沟通工具（如企业微信、钉钉、Office365、电子邮件等）进行工作沟通和信息传递。在核心工作时间内，应能及时响应来自上级、同事及客户的合理工作沟通请求。乙方应积极参与线上团队会议和协作，确保有效沟通和工作协同。

第三条工作权限与资源

3.1乙方根据工作需要，经甲方授权后，可访问甲方内部的计算机系统、网络、数据和文件信息。乙方必须严格遵守甲方的信息安全管理制度，对所接触到的任何公司信息（包括但不限于商业秘密、技术信息、客户资料、财务数据等）承担严格的保密义务。

3.2乙方如需使用甲方提供的软件、订阅服务或其他资源，应按甲方相关规定申请和使用，不得用于任何与工作无关的目的。

第四条薪酬与福利

4.1乙方的薪酬结构为：[详细说明，例如：基本工资人民币XXXX元/月，绩效奖金根据考核结果浮动，其他津贴XX元/月等]。甲方将按照劳动合同的约定和甲方薪酬管理制度，在每月[具体日期]前，将乙方当月薪酬通过银行转账方式支付至乙方指定的银行账户。

4.2乙方在远程办公期间，享有国家规定的法定节假日、带薪年休假等假期。年休假等假期的申请、审批和待遇，按照甲方现行有效的假期待遇管理制度执行。乙方在远程办公地点所在地的社会保险和住房公积金缴纳事宜，按国家法律法规及甲乙双方协商一致的方式处理，具体执行细节由甲方人力资源部门另行通知。

4.3乙方在远程办公期间，享有甲方提供的[列举其他福利，例如：健康体检、年度旅游、团队建设活动（线上形式）等]福利待遇，具体福利内容和标准以甲方官方公布为准。

第五条信息安全与保密

5.1乙方同意并承诺，在远程办公期间及离职后，严格保守甲方的商业秘密和任何形式的信息资料，不得以任何方式泄露、披露或允许他人使用。此保密义务不因本协议的终止或解除而失效。

5.2乙方必须采取充分的技术和管理措施保障甲方信息的安全，包括但不限于：使用符合甲方要求的防病毒软件并及时更新；不在公共网络或不可信网络环境下处理敏感信息；妥善保管包含公司信息的文件、数据及设备；定期备份重要数据等。

5.3乙方知悉或应知悉其工作过程中接触到的任何信息属于甲方或受甲方保护的信息，均负有保密义务。

5.4乙方离职时，须按照甲方规定，完整归还所有包含公司信息的资料（纸质及电子形式）、设备，并配合甲方进行离职审计，交还所有包含公司信息的账户和密码。乙方未按规定完成上述义务