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保安岗位说明书

一、岗位基本信息

岗位名称：保安

所属部门：行政部（或安保部）

直接上级：保安队长（或行政主管）

岗位编制：根据实际需求配置

二、岗位目标

确保公司/单位管辖区域内的人身及财产安全，维护正常的工作、生产或经营秩序，预防和制止各类不安全事件的发生，为全体人员提供一个安全、有序、和谐的环境。

三、主要工作职责与任务

（一）出入管理与秩序维护

1.严格执行人员及车辆出入管理制度，负责对进出指定区域的人员、车辆及携带物品进行查验、登记与引导，防止无关人员、可疑物品进入。

2.指引外来访客按规定流程办理登记手续，并引导至指定区域。

3.维持出入口及周边区域的交通秩序，确保通道畅通，防止拥堵。

（二）巡逻与安全检查

1.按规定路线和频次对管辖区域进行定时或不定时巡逻，重点检查门窗、水电、消防设施、消防通道等是否完好、正常及畅通。

2.留意巡逻过程中发现的异常情况，如可疑人员、可疑物品、安全隐患等，并及时采取措施报告上级或相关部门处理。

3.对重点部位（如财务室、仓库、机房等）加强巡查力度和频次。

（三）安全防范与应急处置

1.熟悉并正确使用各类消防器材、安防设备，定期检查其完好性，确保关键时刻能正常运作。

2.参与制定和演练各类应急预案（如火灾、盗窃、治安事件等），在突发事件发生时，按照预案流程迅速响应，采取有效措施进行初期控制，保护人员生命财产安全，并及时上报。

3.发现火情、盗窃等紧急情况，立即报警（公安、消防等），并协助进行现场保护和人员疏散。

（四）监控与记录

1.负责监控系统的日常值守和操作，密切关注监控画面，发现异常情况及时处理和报告。

2.认真填写值班记录、巡逻记录、出入登记记录、设备检查记录等各类工作台账，确保记录真实、准确、完整。

3.妥善保管值班期间的各类文件和物品。

（五）服务与形象

1.保持良好的职业形象，着装整洁规范，精神饱满，态度和蔼，文明执勤。

2.为内部员工及外来访客提供必要的咨询和指引服务。

3.维护岗位及周边环境的清洁卫生。

（六）其他相关工作

1.协助完成上级交办的其他与安全保卫相关的临时性工作。

2.积极参与安全知识培训和应急演练，不断提升自身业务能力。

3.与同事保持良好协作关系，共同维护团队凝聚力。

四、任职资格要求

（一）基本条件

1.年龄在法定成年年龄以上，身体健康，无传染性疾病，具备胜任安保工作的体能条件。

2.品行端正，无不良嗜好，无违法犯罪记录。

3.具有良好的职业道德和责任心，工作认真负责，警惕性高。

（二）学历与经验

1.具备初中及以上文化程度。

2.有相关安保工作经验者优先，退伍军人优先。

（三）知识与技能

1.了解国家及地方相关的治安、消防法律法规基础知识。

2.具备基本的观察、判断、沟通、协调能力和一定的应变处置能力。

3.能够识别常见的安全隐患，掌握基本的防火、防盗、防破坏知识。

4.会操作基本的安防设备（如监控系统、消防器材等）者优先。

5.具备一定的文字书写能力，能够规范填写各类记录表格。

（四）个人素质

1.纪律性强，服从管理，能够严格遵守公司各项规章制度。

2.具备良好的服务意识和团队合作精神。

3.头脑冷静，处事果断，能够在紧急情况下保持镇定。

五、工作条件

1.工作场所主要为公司/单位指定的门卫室、巡逻区域等。

2.工作时间根据排班情况执行，可能包含轮班、夜班、节假日值班等。

3.公司提供必要的劳动防护用品、制服及工作所需的设备工具。

六、职业发展

1.表现优秀者可晋升为保安队长、安保主管等管理岗位。

2.可通过学习和培训，拓展在安全管理、消防管理等领域的专业技能。

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本岗位说明书将根据公司发展和实际工作需要进行调整。