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深刻体悟“我是谁、为了谁、依靠谁”——在实践中明晰方向与力量
尊敬的各位同仁:
大家好!
今天,有机会与大家共同探讨“我是谁、为了谁、依靠谁”这三个看似简单却内涵深远的命题,我深感意义非凡。这不仅是对我们个体角色的追问,更是对我们工作价值、目标方向和力量源泉的深刻反思。在任何时代、任何岗位,明晰这三个问题,都如同在迷雾中找到了灯塔,在航程中校准了罗盘,对于我们保持清醒头脑、坚定理想信念、提升工作效能,具有无可替代的指导意义。
一、“我是谁”——在角色认知中锚定自我,担当使命
“我是谁?”这是一个关乎身份定位和价值取向的根本问题。在不同的社会关系和组织体系中,我们扮演着多重角色。于家庭,我们是父母、子女、伴侣;于社会,我们是公民、从业者;而在我们所服务的组织或事业中,我们是特定岗位的承担者、特定责任的履行者。
首先,清晰的角色认知是履职尽责的前提。我们身处何种岗位,肩负何种职责,这是“我是谁”最直接的体现。如果我们是一名政策制定者,那么精准把握政策导向、充分调研论证、力求科学决策就是我们的本分;如果我们是一名一线服务者,那么耐心倾听诉求、高效解决问题、传递人文关怀就是我们的天职。角色认知模糊,就容易出现推诿扯皮、敷衍塞责,甚至越位错位的现象。因此,时常审视自身岗位的核心要求,明确“我”在整个工作链条中的位置和作用,是确保工作不偏离正轨的基础。
其次,“我是谁”的深层追问在于价值追求。仅仅知道自己的岗位名称是不够的,更要思考“我”为何选择这份工作?“我”希望通过这份工作实现什么?是为了一份薪水,还是为了一份事业?是为了个人的成长,还是为了服务更多的人?这种价值追求,决定了我们工作的态度、投入的程度和最终的成就。当我们将个人价值的实现融入到更广阔的事业发展中,融入到为他人、为社会创造价值的过程中,“我”的意义才会更加丰满和崇高。这种超越个体层面的价值认同,是我们面对困难挑战时的精神支柱。
因此,回答“我是谁”,就是要在具体的岗位角色中,明确责任担当,在深刻的价值追求中,锚定精神坐标。这是一种持续的自我审视和校准,确保我们在纷繁复杂的事务中,不失本心,不忘来路。
二、“为了谁”——在目标引领中践行宗旨,凝聚共识
“为了谁?”这个问题决定了我们工作的出发点和落脚点,是我们一切行动的根本遵循。它拷问着我们的初心,也指引着我们的方向。
其一,“为了谁”是关于服务对象的清醒认知。我们的工作成果由谁享用?我们的努力为谁带来福祉?在大多数组织和职业场景下,“为了谁”的答案往往指向特定的服务群体或广大人民群众。例如,企业的产品和服务是为了满足消费者的需求,医疗机构的服务是为了保障人民的健康,教育机构的使命是为了培养有用的人才。明确了服务对象,我们才能精准把握需求,提供有效供给,避免工作的盲目性和形式主义。如果脱离了服务对象,工作就成了无源之水、无本之木,即便付出再多,也可能南辕北辙。
其二,“为了谁”是关于初心使命的坚定践行。“为了谁”的背后,是我们对“为什么出发”的承诺。这份承诺,可能是组织成立时的宗旨,可能是入职时的誓言,也可能是内心深处对公平、正义、进步等价值的向往。在长期的工作中,环境可能变化,任务可能调整,但这份初心使命不能动摇。它是我们在利益诱惑面前保持定力的“定盘星”,是在艰难险阻面前砥砺前行的“动力源”。当我们始终把服务对象的利益放在首位,把实现既定的崇高目标作为不懈追求时,我们的工作就有了持久的意义和强大的感召力。
明确“为了谁”,能够帮助我们在多元目标中找到核心,在各种诱惑面前保持清醒,从而凝聚起最广泛的共识和力量,形成推动事业发展的强大合力。当团队中的每一个人都清晰地知道“为了谁”而奋斗时,就能心往一处想,劲往一处使,克服一切艰难险阻。
三、“依靠谁”——在力量汇聚中激发活力,共创佳绩
“依靠谁?”这个问题揭示了我们工作的力量源泉。任何个人的能力都是有限的,任何伟大的事业都不可能仅凭一己之力完成。认识到“依靠谁”,是一种智慧,更是一种胸怀。
首先,“依靠谁”意味着要尊重群众的首创精神,拜人民为师。无论是在党政机关、企事业单位还是社会组织,我们工作所涉及的方方面面,最终都离不开人民群众的参与和支持。群众中蕴藏着无穷的智慧和创造力。许多鲜活的经验、有效的办法,都来自于基层一线的探索和实践。因此,放下架子、扑下身子,深入基层、深入群众,认真倾听他们的呼声,虚心学习他们的经验,是我们获取智慧、找到办法的重要途径。脱离了群众,我们的工作就会失去根基,我们的决策就可能脱离实际。
其次,“依靠谁”强调的是团队协作与集体力量。在一个组织内部,每一个成员都是不可或缺的一环。“依靠谁”就是要依靠我们的同事,依靠我们的团队。一个精诚团结、富有战斗力的团队,能够实现优势互补,形成“1+12”的整体效应。这需要我们营造相互尊重、相互信任、
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