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【工作总结】水电站个人工作总结

以下是一份水电站个人工作总结范文，内容涵盖日常工作、技能提升、安全管理等多个方面，供参考：

作为水电站运行值班员，过去一年在电站领导的指导和同事们的协作下，始终以保障电网安全稳定运行为核心目标，严格执行各项规章制度，累计完成设备巡检2160次、操作票执行136份、事故处理演练24次，参与机组大修3台次，发现并处理重大设备隐患5起，所在班组全年实现安全生产零事故。现将具体工作情况总结如下：

在日常运行管理中，坚持三查四定工作法，即班前查状态、班中查参数、班后查记录，定期对水轮机、发电机、变压器等核心设备的温度、压力、振动等36项关键指标进行趋势分析。针对3号水轮机导叶漏水问题，通过连续72小时跟踪监测，绘制漏水量与开度关系曲线，配合检修班完成密封件更换，使机组效率提升1.2%。汛期严格执行两票三制，在6月15日特大洪水中，提前2小时发现进水口拦污栅压差超标，果断启动清污应急预案，避免栅体变形事故发生，保障了机组满发运行。

设备维护方面，参与建立设备健康档案，对12台高压柜、8套励磁系统实行二维码动态管理，累计录入巡检数据8600条。自主研发轴承温度预警小程序，通过Python编程实现温度数据实时采集与异常报警，成功预警2号发电机推力轴承温度异常升高事件，比传统巡检提前40分钟发现故障。在机组A级检修期间，负责水轮机转轮室检查，采用内窥镜与超声波探伤相结合的方式，发现3处深度达0.3mm的气蚀坑，协助制定焊接修复方案，使检修工期缩短3天。

安全管理上，组织开展安全生产月系列活动，编制《典型事故案例分析手册》收录近5年行业事故28起，组织班组安全培训18场。创新实施安全积分制管理，将操作规范性、隐患排查等8项内容量化考核，所在班组安全积分连续三季度排名第一。参与编制《电站应急预案》修订工作，新增地质灾害应急响应流程，组织桌面推演4次，实战演练2次，在9月台风防御中，按照预案成功转移重要备品备件，减少经济损失约15万元。

技术创新方面，主导智能巡检机器人应用研究项目，通过对比分析3种移动底盘的越障能力，选定履带式机器人搭载红外热像仪，在压力钢管廊道部署后，使该区域巡检效率提升40%，人力成本降低50%。参与研发流域梯级调度优化系统，提出基于历史水文数据的负荷预测模型，使日发电量预测准确率从82%提高到91%。在QC小组活动中，针对蝶阀液压系统频繁漏油问题，通过更换耐高压密封件和优化油路设计，使故障间隔从平均2个月延长至8个月。

技能提升方面，完成《水轮机调节系统》《电力系统继电保护》等6门专业课程学习，获得高压电工证复审合格。参加省电力行业技能竞赛，在机组事故处理项目中获得第三名，总结的事故处理四步法被纳入电站培训教材。带教3名新员工，制定1+3+6培养计划（1个月理论学习、3个月跟岗实习、6个月独立操作），其中2人已通过值班员资格认证。

存在的不足主要体现在：一是跨专业知识储备不足，对计算机监控系统底层逻辑理解不够深入；二是外语资料阅读能力有待提升，在学习国外先进运维技术时存在障碍；三是创新成果转化效率不高，有2项技术改进建议因缺乏系统论证未能实施。

下一年度计划重点做好以下工作：深化智能运维技术研究，完成球阀室机器人巡检系统部署；参与电站数字化转型项目，学习三维建模与虚拟仿真技术；每月研读1篇英文技术文献，提升专业外语水平；建立创新提案跟踪机制，提高成果转化率。始终保持严谨、细致、创新的工作作风，为电站安全经济运行贡献更大力量。