- 0
- 0
- 约3.18万字
- 约 48页
- 2026-01-18 发布于河南
- 举报
2026年舟山市殡仪馆招聘编外人员备考题库
第一部分单选题(50题)
1、在行政绩效评估里,针对公众满意度开展调查,适宜采用的方法是()。
A.培训观测
B.信访调查
C.问卷调查
D.个人访谈
【答案】:C
【解析】在行政绩效评估中调查公众满意度,培训观测主要是针对特定人员进行技能、知识等方面的培训观察,并非用于收集公众满意度信息的合适方法。信访调查通常是针对特定的信访事件和问题展开,范围相对较窄,难以全面反映公众对行政绩效的整体满意情况。问卷调查可以大规模地发放和收集,能够覆盖较广的公众群体,具有效率高、成本低、便于统计分析等优点,适合用来全面了解公众的态度和意见。个人访谈虽然能深入了解个体的想法,但耗费时间和人力较多,难以大规模开展以获取广泛的公众满意度数据。所以适宜采用的方法是问卷调查。
2、失业已成为资本主义国家普遍存在的现象,资本主义社会失业现象产生的根源是()。
A.资本循环
B.资本周转
C.资本积累
D.资本再生产
【答案】:C
【解析】这道题考查的是资本主义社会失业现象产生的根源。资本循环是指产业资本从一定的职能形式出发,顺次经过购买、生产、销售三个阶段,分别地采取货币资本、生产资本、商品资本三种职能形式,实现了价值的增值,并回到原来出发点的全过程。资本循环主要关注资本在不同阶段的形态变化和价值增殖过程,与失业现象的产生根源并无直接关联。资本周转是指不断重复、周而复始的资本循环过程。资本周转主要探讨资本周转速度对剩余价值生产的影响,如周转时间、周转次数等,它和资本主义社会失业现象产生的根源联系不紧密。资本积累是把剩余价值再转化为资本,即剩余价值资本化。随着资本积累的增长,一方面,资本主义生产愈来愈具有社会性;另一方面,资本愈来愈集中于少数资本家手中,生产完全服从于资本家追逐剩余价值的目的。这就使得生产的社会性和资本主义的私人占有形式之间发生了深刻的矛盾。同时,随着资本积累,资本有机构成不断提高,可变资本相对量减少,资本对劳动力的需求日益相对地减少,结果就不可避免地造成大批工人失业,形成相对过剩人口。所以资本积累是资本主义社会失业现象产生的根源。资本再生产是指不断重复、不断更新的生产过程。它包括简单再生产和扩大再生产,主要围绕生产过程的连续性和规模变化来阐述,并非失业现象产生的根源。综上,该题答案是资本积累。
3、______对于绿茶相当于音乐对于______。()
A.龙井浪漫
B.早春娱乐
C.咖啡绘画
D.健康情操
【答案】:C
【解析】咖啡和绿茶都属于饮料,音乐和绘画都属于艺术,所以得出相应结论。
4、《国务院关于授予海南省文昌市公安局等6个单位荣誉称号的命令》是一则()。
A.嘉奖令
B.任免令
C.宣布令
D.惩戒令
【答案】:A
【解析】此题目考查对不同类型命令的理解与区分。嘉奖令是用于嘉奖有关单位及人员的命令,其目的在于表彰先进、树立榜样,推动各项工作的开展;任免令主要用于任命或免去国家机关工作人员职务;宣布令用于宣布重要法规、规章等;惩戒令则是对犯错单位或人员进行惩处的命令。题目中提到“授予海南省文昌市公安局等6个单位荣誉称号”,这明显是对相关单位的一种嘉奖行为,所以对应的命令类型应该是嘉奖令。
5、在日常工作中坚持唯物主义需要做到()。
A.一切从理论出发
B.一切从实际出发
C.一切从经验出发
D.一切从需要出发
【答案】:B
【解析】唯物主义认为物质是世界的本原,物质决定意识,意识是物质的反映。这一原理要求我们在日常工作中必须坚持一切从实际出发。一切从实际出发,就是我们想问题、办事情要把客观存在的实际事物作为根本出发点,它要求我们一定要根据客观存在的事实,来决定我们的主观思想和行动。而一切从理论出发是本本主义、教条主义的表现,理论应来源于实践并接受实践检验,脱离实际的理论无法指导实践取得成功。一切从经验出发具有局限性,经验是过去实践的总结,而实际情况是不断发展变化的,不能完全依据以往经验来处理新问题。一切从需要出发则容易陷入主观随意性,需要往往受主观因素影响,如果不结合客观实际,就会导致决策和行动的盲目性。所以在日常工作中坚持唯物主义就是要一切从实际出发。
6、当地时间2020年11月15日上午11时45分,区域全面经济伙伴关系协定()在2020年东盟轮值主席国越南的组织下正式签署。该协定所涵盖的自贸区是当前世界上参与人口最多、成员结构最多元、发展潜力最大的自贸区。
A.TPP
B.RCEP
C.FTAAP
D.CPTPP
【答案】:B
【解析】本题考查区域全面经济伙伴关系协定的英文缩写。区域全面经济伙伴关系协定英文全称为RegionalComprehensiveEconomicPartnership,简称为RCEP。
您可能关注的文档
- 2026年航空港区国土空间规划委员会公开选聘专家备考题库完整参考答案详解.docx
- 2026年航天万源实业有限公司招聘备考题库及1套参考答案详解.docx
- 2026年舟山市普陀区护理中心公开招聘编外医务人员备考题库有答案详解.docx
- 2026年舟山市嵊泗县融媒体中心公开招聘短视频制作人员或文字记者和技术人员的备考题库含答案详解.docx
- 2026年舟山市口腔医院招聘备考题库有答案详解.docx
- 3D打印建筑垃圾试题库及答案.doc
- 5A 景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.doc
- 5A级景区评定标准:服务质量与环境质量试题库及答案.doc
- 5A景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.doc
- 5A景区服务质量等级评定标准单选试题库及答案.docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷1(解析版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷1(原卷版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷2(原卷版).docx
- 七年级语文上册期末模拟试卷2(解析版).docx
- 期末测试卷(二)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(三)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(二)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(三)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(一)(原卷版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
- 期末测试卷(一)(解析版)2024—2025学年七年级语文上册期末测试卷(全国版).docx
最近下载
- 温州市2026届高三(一模)数学试卷(含答案详解).pdf
- 安徽师范大学大学语文课件 8《大自然在反抗》.ppt VIP
- 基于Java web的网上订餐系统的设计与实现.docx VIP
- 2025年上海虹口区高三二模高考数学模拟试卷(含答案) .pdf VIP
- 2023-2024学年山东省济南市市中区七年级(上)期末历史试卷.docx VIP
- 天然气等离子体裂解的研究的开题报告.docx VIP
- 艾梅乙防治知识培训课件.pptx
- 山东省济南市历下区2023-2024学年部编版七年级上学期1月期末历史试题(含答案).docx VIP
- 新22J02 屋面-标准图集.docx VIP
- 标准图集-陕09J01-建筑用料及做法.pdf VIP
原创力文档

文档评论(0)