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2025年乡镇政府副镇长工作总结暨下一步工作计划

2025年，在镇党委、政府的坚强领导下，在班子成员的支持配合和全镇干部群众的共同努力下，我始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大及二十届三中、四中全会精神，紧扣乡村振兴战略总要求，立足副镇长岗位职责，聚焦经济发展、民生改善、社会治理、生态保护等重点领域，实心干事、担当作为，较好完成了年度各项工作任务。现将全年工作情况总结如下，并就下一步工作计划作具体安排。

一、2025年工作总结

（一）聚焦产业提质增效，夯实经济发展基础

坚持把产业振兴作为乡村振兴的核心支撑，以“农业强镇”建设为目标，围绕“特色农业+农产品加工+乡村旅游”产业体系，推动一二三产融合发展。一是项目建设稳步推进。牵头实施重点产业项目5个，总投资1.2亿元。其中，引进的镇高山蔬菜深加工项目于9月正式投产，建成标准化加工车间3000平方米，配备自动化分拣、清洗、烘干设备12台（套），年处理鲜菜能力达2万吨，带动周边3个村800余户菜农签订保底收购协议，户均年增收1.2万元；村林下经济示范园完成二期扩建，新增仿野生天麻种植区500亩、食用菌大棚30个，引进“公司+合作社+农户”运营模式，吸纳脱贫户65人稳定就业，人均月工资3500元以上。二是特色产业持续壮大。立足镇域资源禀赋，巩固提升高山蔬菜、生态茶叶、林下药材三大主导产业，全年高山蔬菜种植面积达1.8万亩，总产量4.5万吨，产值1.6亿元，较上年增长18%；生态茶园提质改造1200亩，新发展无性系良种茶园300亩，茶叶初制加工厂规范化改造完成率100%，“云雾茶”品牌通过绿色食品认证；林下药材种植面积突破8000亩，其中黄精、白及等道地药材占比超60%，与中药科技公司建立长期供销关系，订单收购率达95%。三是经营主体活力释放。新培育家庭农场12家、农民专业合作社5家，其中种植专业合作社获评“市级示范社”；组织15家农业企业、合作社参加省农产品博览会，签订意向订单2800万元；推动“互联网+农业”融合，建成村级电商服务站7个，培育农村电商带头人23名，全年农产品线上销售额突破2000万元，较上年翻一番。

（二）坚持民生优先导向，提升群众幸福指数

始终把解决群众急难愁盼问题作为工作出发点和落脚点，用心用情用力办好民生实事，全年民生支出占财政总支出比例达72%。一是基础设施持续完善。投入3200万元实施民生基础设施项目17个，其中：完成村至村5.2公里通村公路拓宽改造，解决了3个村1200余名群众出行“卡脖子”问题；新建集中供水工程4处、分散式供水点15个，惠及8个村960户3200人，农村自来水普及率达98.6%；完成社区、村2个村级活动场所升级改造，配套建设养老服务站、儿童之家、文化广场等功能区，为群众提供“一站式”服务。二是公共服务提质扩面。教育方面，推动中心小学运动场、幼儿园教学楼等3个教育项目竣工投用，招聘特岗教师8名，义务教育阶段巩固率保持100%；医疗方面，完成镇卫生院DR影像设备、中医理疗室升级，开展“家庭医生签约服务”全覆盖行动，累计签约1.2万户，重点人群签约率100%；文化方面，组织“送戏下乡”12场、“农民夜校”培训24期，新建村史馆2个、文化长廊800米，村“非遗草编”项目入选县级非物质文化遗产名录。三是社会保障兜牢底线。严格落实动态监测帮扶机制，全年新识别监测对象18户57人，全部落实产业帮扶、就业帮扶等“一户一策”措施；发放低保金、特困供养金等救助资金680万元，惠及困难群众1200余人次；推进“银龄关爱”工程，建成村级互助养老服务点5个，为80岁以上老人、留守老人提供助餐、代购等服务，覆盖260余人；开展“春风行动”“就业援助月”等招聘活动6场，转移农村劳动力就业4200人，其中脱贫劳动力就业1850人，较上年增加120人。

（三）强化社会治理创新，维护和谐稳定大局

坚持和发展新时代“枫桥经验”，以“平安乡镇”建设为抓手，推动社会治理重心下移、力量下沉，全年未发生较大及以上安全事故和群体性事件。一是矛盾纠纷化解有力。构建“镇综治中心+村调解委员会+网格调解员”三级调解体系，配备专（兼）职调解员45名，全年受理矛盾纠纷127件，成功化解124件，化解率97.6%，其中土地流转、邻里纠纷等重点领域化解率100%；建立“乡贤调解队”“法律明白人”队伍，邀请老党员、致富带头人参与调解，村通过“乡贤说理堂”成功化解积压5年的林地权属纠纷，相关经验在全县推广。二是安全生产常抓不懈。严格落实“党政同责、一岗双责”，开展安全生产大检查、大整治行动12次，检查企业、经营场所320家次，排查整改隐患168处；重点加强道路交通安全、森林防火、自建房安全等领域监管，安装农村道路防护栏3.2公里，增设交通标识80处；开展“安全生产