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2026年党员干部四个意识查摆问题整改方案清单(三篇)

第一篇

一、指导思想

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大精神，紧密围绕新时代党的建设总要求，强化党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，确保党员干部在思想上、政治上、行动上同党中央保持高度一致，为实现党和国家的各项事业发展提供坚强的政治保障。

二、查摆问题情况

（一）政治意识方面

部分党员干部对党的政治理论学习不够深入，存在一知半解的情况。在日常工作中，政治敏锐性不足，对一些错误思潮和不当言论缺乏坚决的抵制和斗争。例如，在网络信息传播中，对于一些歪曲党的历史、诋毁党的形象的言论，没有及时站出来发声制止。

（二）大局意识方面

个别党员干部在工作中存在本位主义思想，只关注自己部门或个人的利益，缺乏对整体工作大局的把握。在跨部门合作项目中，不能主动协调配合，导致工作推进缓慢。比如，在某项重点工程建设中，涉及多个部门的协作，但部分部门为了自身利益，互相推诿责任，影响了工程的整体进度。

（三）核心意识方面

少数党员干部对党中央的核心领导地位认识不够深刻，在贯彻落实党中央决策部署时，存在打折扣、搞变通的现象。在实际工作中，没有将党中央的决策部署与本地本部门的实际工作紧密结合起来，导致工作效果不佳。

（四）看齐意识方面

一些党员干部在工作标准上缺乏看齐意识，习惯于按部就班，缺乏创新精神和进取意识。在工作中，不能主动向先进典型和优秀榜样看齐，工作业绩平平。例如，在业务工作中，不学习借鉴其他地区或部门的先进经验和做法，仍然沿用陈旧的工作方式和方法。

三、整改目标

通过整改，使党员干部的“四个意识”得到显著增强，政治理论水平明显提高，政治敏锐性和政治鉴别力进一步增强。在工作中，能够树立大局观念，自觉维护党中央的核心领导地位，积极主动地向党中央看齐，向先进典型看齐，形成团结协作、积极进取的工作氛围，推动各项工作取得新的成效。

四、整改措施

（一）强化政治理论学习

1.制定系统的政治理论学习计划，明确学习内容和学习要求。每周组织一次集中学习，每月开展一次专题研讨，确保党员干部深入学习党的政治理论知识。

2.邀请专家学者进行专题讲座，解读党的最新政策和重要文件精神，帮助党员干部加深对政治理论的理解。

3.建立学习考核机制，定期对党员干部的学习情况进行考核，将考核结果与个人的绩效考核挂钩，激励党员干部积极主动地学习。

（二）加强大局意识教育

1.开展大局意识专题培训，通过案例分析、讨论交流等方式，让党员干部深刻认识到大局意识的重要性，以及如何在实际工作中树立大局观念。

2.建立跨部门沟通协调机制，加强部门之间的信息共享和工作协作。定期召开跨部门协调会议，共同研究解决工作中存在的问题，确保各项工作能够顺利推进。

3.在工作安排和任务分配中，注重从整体大局出发，合理调配资源，避免出现本位主义现象。对在跨部门合作中表现突出的部门和个人进行表彰和奖励，对推诿扯皮、影响工作大局的行为进行严肃批评和问责。

（三）维护党中央核心领导地位

1.加强对党中央决策部署的学习和宣传，确保党员干部准确理解和把握党中央的决策意图。通过专题会议、文件传达等方式，及时将党中央的决策部署传达到每一位党员干部。

2.建立健全贯彻落实党中央决策部署的工作机制，明确责任分工，加强监督检查。定期对贯彻落实情况进行评估和总结，及时发现问题并进行整改，确保党中央的决策部署在本地本部门得到不折不扣的落实。

3.加强对党员干部的政治纪律教育，要求党员干部严格遵守党的政治纪律和政治规矩，自觉维护党中央的权威和集中统一领导。对违反政治纪律和政治规矩的行为，要严肃查处，绝不姑息迁就。

（四）树立看齐意识

1.树立先进典型和优秀榜样，通过开展评选表彰活动，宣传他们的先进事迹和工作经验，激励党员干部向他们看齐。

2.定期组织党员干部到先进地区和单位进行学习交流，学习借鉴他们的先进理念、工作方法和管理经验，拓宽党员干部的视野，提高工作水平。

3.建立工作对标机制，要求党员干部对照先进标准，查找自身存在的差距和不足，制定切实可行的整改措施，不断提高工作质量和效率。

五、整改时间安排

（一）第一阶段（12个月）

完成对党员干部“四个意识”的全面查摆，梳理出存在的问题清单，明确整改目标和整改措施。

（二）第二阶段（36个月）

按照整改措施的要求，全面推进整改工作。加强政治理论学习，开展大局意识教育，强化对党中央决策部署的贯彻落实，树立先进典型，引导党员干部树立看齐意识。

（三）第三阶段（710个月）

对整改工作进行阶段性评估，检查整改措施的落实情况和整改效果。针对存在的问题，及时调整整改措施，确保整改工作取得实效。

（四）第四阶段（1112个月）

对整改工作进行全面总结，固化整改成果，建立