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  • 2026-01-27 发布于河南
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提任干部廉政知识测试题(轻巧夺冠).docx

提任干部廉政知识测试题

第一部分单选题(50题)

1、廉洁文化建设的目的是引导党员干部树立正确的权力观、地位观、()?()

A.利益观

B.享受观

C.消费观

D.社交观

【答案】:A

解析:廉洁文化建设需引导党员干部树立正确权力观、地位观、利益观。

2、党员干部必须自觉遵守党的纪律,首先是党的()和政治规矩?()

A.政治纪律

B.组织纪律

C.廉洁纪律

D.工作纪律

【答案】:A

解析:党员守纪律首要是遵守政治纪律和政治规矩。

3、群众纪律要求党员干部不得侵害群众利益,不得()群众诉求?()

A.回应

B.解决

C.漠视

D.重视

【答案】:C

解析:群众纪律严禁漠视、敷衍群众合理诉求。

4、公务接待不得超标准安排接待住房,不得额外配发()?()

A.洗漱用品

B.生活用品

C.高档生活用品

D.普通办公用品

【答案】:C

解析:公务接待严禁额外配发高档生活用品。

5、党员干部要自觉净化社交圈、生活圈、(),远离不良风气?()

A.朋友圈

B.工作圈

C.活动圈

D.亲属圈

【答案】:A

解析:党员干部需净化社交圈、生活圈、朋友圈,筑牢廉洁防线。

6、领导干部实行地域回避,不得在本人成长地担任县(市)党委和政府主要领导职务,以及()主要领导职务?()

A.市(地、州、盟)党委和政府

B.乡镇党委和政府

C.街道党工委和办事处

D.以上都是

【答案】:A

解析:地域回避包括在成长地担任市(地、州、盟)党委和政府主要领导职务。

7、党员干部在对外交往中,不得损害()和民族尊严?()

A.个人形象

B.集体利益

C.国家利益

D.单位荣誉

【答案】:C

解析:对外交往中必须维护国家利益和民族尊严。

8、廉洁用权的本质是坚持(),把权力关进制度的笼子?()

A.权力私有

B.权力滥用

C.权力为民

D.权力寻租

【答案】:C

解析:廉洁用权本质是坚持权力为民,规范权力运行。

9、公职人员受到记大过政务处分的,处分期为()?

A.6个月

B.12个月

C.18个月

D.24个月

【答案】:C

解析:政务处分期限:警告6月、记过12月、记大过18月、降级撤职24月。

10、公务用车改革后,普通公务出行应()?()

A.自行解决

B.违规使用公车

C.租车

D.乘坐公共交通

【答案】:D

解析:公务用车改革后,普通公务出行优先选择公共交通。

11、公务接待应当简化礼仪,不得在机场、车站、码头和辖区边界组织()?()

A.正常迎接

B.层层陪同

C.工作对接

D.简单会面

【答案】:B

解析:公务接待严禁层层陪同,简化礼仪。

12、组织纪律要求,党员干部不得在干部选拔任用中任人唯亲、(),突击提拔干部?()

A.任人唯贤

B.五湖四海

C.营私舞弊

D.公道正派

【答案】:C

解析:干部选拔中严禁任人唯亲、营私舞弊,杜绝突击提拔。

13、单位重大决策,须经()充分讨论,按照少数服从多数原则决定?()

A.党委(党组)会议

B.办公室会议

C.财务会议

D.部门会议

【答案】:A

解析:重大决策经党委(党组)会议充分讨论,按少数服从多数决定。

14、党员干部要坚定理想信念,补足精神之“钙”,筑牢拒腐防变的()防线?()

A.思想

B.制度

C.监督

D.法律

【答案】:A

解析:坚定理想信念,补足精神之钙,筑牢拒腐防变思想防线。

15、“清风徐来,水波不兴”,比喻党员干部要保持()的心态?()

A.浮躁

B.平静

C.贪婪

D.焦虑

【答案】:B

解析:比喻党员干部要保持平静、廉洁的心态,不被外界诱惑。

16、领导干部实行任职回避,不得在本人成长地担任()?()

A.普通科员

B.县(市)党委和政府主要领导职务

C.乡镇干部

D.社区工作者

【答案】:B

解析:领导干部不得在成长地担任县(市)党委和政府主要领导职务。

17、公务员受记过处分的期间为()?

A.六个月

B.十二个月

C.十五个月

D.十八个月

【答案】:B

解析:公务员处分期限标准:记过12个月,记大过18个月,降级撤职24个月。

18、廉洁修身要求党员干部加强党性修养,提升(),涵养高尚道德情操?()

A.思想境界

B.生活品味

C.物质追求

D.享乐水平

【答案】:A

解析:廉洁修身需加强党性修养,提升思想境界,涵养高尚情操。

19、公职人员在执行公务时,应当主动出示()?()

A.工作证件

B.身份证

C.驾驶证

D.会员卡

【答案】:A

解析:执行公务时主动出示工作证件,接受群众监督。

20、党员参与迷信活动,造成

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