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2026年护士执业资格考前冲刺试卷（护理职业生涯发展卷）

考试时间：______分钟总分：______分姓名：______

1.根据《护士条例》，护士在执业过程中发现患者病情危急，应当立即（）

A.报告医师

B.通知家属

C.实施紧急救护

D.记录病情变化

2.护士执业注册的有效期是（）

A.2年

B.3年

C.5年

D.终身

3.下列属于护士权利的是（）

A.参与公共卫生事件应急处理

B.遵守医疗护理规章制度

C.接受职业培训和继续教育

D.保护患者隐私

4.医疗事故技术鉴定由（）组织

A.卫生行政部门

B.医学会

C.司法鉴定机构

D.医疗机构

5.护士在执业活动中，发现医嘱违反法律、法规、规章或者诊疗技术规范规定的，应当（）

A.立即执行并向医师提出异议

B.拒绝执行并向科室主任报告

C.暂停执行并向医师提出异议

D.告知患者后自行调整

6.下列属于医疗机构从业人员行为规范的是（）

A.收受患者红包

B.推诿患者

C.主动公开医疗费用

D.泄露患者商业秘密

7.护理职业素养的核心要素不包括（）

A.专业知识

B.人文关怀

C.法律意识

D.经济收入

8.职业生涯规划中的“自我认知”阶段，护士应重点评估（）

A.医院晋升制度

B.家庭经济状况

C.个人兴趣与能力

D.国家医疗政策

9.专科护士认证的必要条件是（）

A.具有5年以上临床护理经验

B.通过国家级专科护士培训考核

C.发表3篇以上护理科研论文

D.担任科室护理组长

10.护士职业发展路径中，“护理管理者”的晋升顺序通常是（）

A.护士→护理组长→护士长→科护士长

B.护士→专科护士→护士长→科护士长

C.护士→带教老师→护士长→护理部主任

D.护士→责任护士→护士长→护理部副主任

11.根据“职业锚理论”，护士最可能属于的锚型是（）

A.技术职能型

B.管理型

C.创造型

D.自主独立型

12.制定职业目标时，应遵循的原则是（）

A.目标越高越好

B.目标越具体越好

C.目标无需考虑可行性

D.目标无需定期调整

13.护士职业倦怠的主要表现不包括（）

A.情绪耗竭

B.去人格化

C.个人成就感降低

D.工作效率显著提升

14.护理职业生涯发展的外部环境因素是（）

A.个人职业价值观

B.家庭对职业的期望

C.医院护理人才晋升制度

D.个人专业能力

15.护士在职业发展中，实现“自我超越”的关键是（）

A.满足现状

B.终身学习

C.追求职位晋升

D.减少工作压力

16.根据《医疗纠纷预防和处理条例》，发生医疗纠纷后，医患双方可以通过（）解决

A.自行协商

B.申请医疗事故技术鉴定

C.向人民法院提起诉讼

D.以上均可

17.医疗事故分为（）

A.一级、二级

B.一级、二级、三级

C.一级、二级、三级、四级

D.特级、一级、二级、三级

18.护士在执业过程中，泄露患者隐私的，可能承担的法律责任是（）

A.行政处分

B.民事赔偿

C.刑事责任

D.以上均可

19.医疗机构及其医务人员应当对患者的隐私保密，但法律另有规定的除外，不包括（）

A.患者同意

B.司法机关要求

C.新闻媒体采访

D.公共卫生事件需要

20.护理记录的法律意义是（）

A.作为护理工作的凭证

B.作为医疗事故鉴定的依据

C.保护医患双方合法权益

D.以上均是

21.护士在执业活动中，发生医疗事故的，可能承担的法律责任是（）

A.行政处分

B.吊销护士执业证书

C.刑事责任

D.以上均可

22.根据《护士条例》，护士应当履行下列义务，不包括（）

A.发现患者病情危急立即通知医师

B.遵守法律、法规、规章和诊疗技术规范

C.参与公共卫生和疾病预防控制工作

D.获取工资报酬和福利待遇

23.医疗机构应当建立健全护士人事管理制度，保障护士的（）

A.合法权益

B.休息休假权利

C.职业发展权利

D.以上均是

24.护理