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- 2026-01-28 发布于河南
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2025年洛阳市卫生健康系统医疗卫生机构招聘联考拟享受加分政策人员备考题库
第一部分单选题(50题)
1、行政机关实施行政管理时,若没有法律、法规、规章的规定,不得作出影响公民、法人和其他组织权益或者增加其义务的决定。这主要体现了行政机关要()。
A.合法行政
B.合理行政
C.程序正当
D.诚实守信
【答案】:A
【解析】该描述主要体现了合法行政的要求。合法行政原则强调行政机关实施行政管理,应当依照法律、法规、规章的规定进行;没有法律、法规、规章的规定,行政机关不得作出影响公民、法人和其他组织合法权益或者增加其义务的决定。而合理行政侧重于行政行为的合理性;程序正当强调行政行为要遵循正当程序;诚实守信主要是指行政机关要做到诚实信用、信赖保护。因此,此描述体现的是合法行政。
2、以下公文标题正确的是()。
A.××市人民政府关于高考、中考期间严格控制环境噪声污染的通告
B.××市人民政府关于高考中考期间严格控制环境噪声污染的通告
C.关于××市人民政府高考中考期间严格控制环境噪声污染的通告
D.××市人民政府高考中考期间严格控制环境噪声污染的通告
【答案】:B
【解析】公文标题一般由发文机关名称、事由和文种组成。规范的表述中,发文机关应该在最前面明确呈现,以表明公文的制发主体;事由部分需清晰准确地概括公文的主要内容;文种则要正确选用,这里是通告。包含“关于”时,“关于”应紧跟发文机关,引出事由,而不能在发文机关之前使用“关于”。如果缺少“关于”,发文机关、事由和文种之间的衔接会显得不规范。高考和中考是两个独立的重要考试,在标题中用顿号隔开能更清晰准确地表达事由内容,使读者一目了然。综合来看,规范的标题应先明确发文机关,用“关于”引出事由,事由中高考和中考之间用顿号隔开,最后加上恰当的文种。
3、事业单位岗位设置的原则是()。
A.优胜劣汰,丛林法则
B.选优配强,精干高效
C.分工明确,各司其职
D.科学合理,精简效能
【答案】:D
【解析】事业单位岗位设置需要遵循一定的原则以保障其高效有序运行。科学合理是基础,要依据事业单位的职能、任务和工作需要,对岗位进行全面、系统、科学的规划与设计,确保各个岗位的设置符合事业单位整体发展的目标和要求,使岗位之间相互协调、相互配合,形成一个有机的整体。精简效能则是关键,精简强调减少不必要的岗位设置,避免机构臃肿和人员冗余,提高工作效率;效能注重岗位的实际工作效果,确保每个岗位都能发挥最大的作用,以最少的资源投入实现最大的工作产出。而优胜劣汰的丛林法则更多应用于竞争环境中筛选个体,并非岗位设置的核心原则;选优配强侧重于人员选拔层面,不是岗位设置的根本原则;分工明确、各司其职虽然是岗位设置后应达到的一种状态,但并非设置岗位所遵循的原则。所以事业单位岗位设置的原则是科学合理,精简效能。
4、该公文适用的标题是()
A.××市人民政府关于加强烟花爆竹销售管理的通告
B.××市人民政府关于加强烟花爆竹销售管理的通报
C.××市人民政府关于加强管理烟花爆竹销售的通知
D.××市人民政府关于加强管理烟花爆竹销售的决定
【答案】:A
【解析】通告适用于在一定范围内公布应当遵守或者周知的事项。加强烟花爆竹销售管理,是告知相关人员在烟花爆竹销售方面需要遵守的规定,属于在一定范围内需遵守的事项,使用通告是合适的。通报适用于表彰先进、批评错误、传达重要精神和告知重要情况,与加强烟花爆竹销售管理这一事项的性质不相符。通知适用于发布、传达要求下级机关执行和有关单位周知或者执行的事项,批转、转发公文。这里重点强调的是告知公众有关销售管理规定,并非主要针对下级机关的执行要求,用通知不太合适。决定适用于对重要事项作出决策和部署、奖惩有关单位和人员、变更或者撤销下级机关不适当的决定事项,加强烟花爆竹销售管理只是一般性的规定,并非重大决策部署,用决定不合适。所以该公文适用的标题应是关于加强烟花爆竹销售管理的通告。
5、时下,互联网上出现了“试客”这一新兴网民群体。他们在购物时会从网络上获取各家免费试用品,经过试用并与其他人交流后才决定是否购买。“试客”的购买行为是()主导的消费。
A.求异心理
B.求实心理
C.从众心理
D.攀比心理
【答案】:B
【解析】对于本题,关键在于分析“试客”群体在购物时所展现的消费心理特征,进而判断其主导的消费类型。求异心理主导的消费表现为追求与众不同、标新立异的效果,消费者往往希望通过购买独特的商品来展示自己的个性。而“试客”群体并非是为了追求独特和标新立异才进行消费,他们的重点在于对商品进行试用和比较,并非特别关注商品是否与众不同,所以并非求异心理主导。从众心理主导的消费是指个体受他人消费行为的影响,跟随大众的选择进行消费,盲目地随大流。“试客”进行试用
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