2026年岗位匹配度素质测评试卷
姓名:_____?准考证号:_____?得分:__________
一、选择题(总共10题,每题2分)
1.在人力资源管理中,以下哪项不属于招聘的基本流程?
A.发布招聘信息
B.筛选简历
C.面试评估
D.薪资谈判
2.动机理论中,马斯洛的需求层次理论中,最高层次的需求是?
A.生理需求
B.安全需求
C.社交需求
D.自我实现需求
3.在团队管理中,以下哪种领导风格最适用于创新性任务?
A.民主型
B.专制型
C.放任型
D.指导型
4.绩效考核的主要目的是?
A.奖励员工
B.提高员工满意度
C.改善员工
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