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市森林公安局工作要点(2篇)

第一篇

一、强化森林资源保护执法

1.严厉打击涉林违法犯罪活动

密切关注辖区内森林资源动态，针对非法占用林地、盗伐滥伐林木、非法猎捕杀害野生动物等突出违法犯罪行为，开展专项打击行动。加强与林业、自然资源等部门的协作配合，建立健全联合执法机制，形成打击合力。加大对重点区域、重点部位的巡查力度，特别是自然保护区、森林公园、国有林场等生态敏感区域，增加巡查频次和密度，及时发现和制止各类涉林违法行为。对发现的违法犯罪线索，要深挖细查，依法从严处理，形成强大的执法威慑力。

2.加强野生动物保护执法

深入贯彻落实《野生动物保护法》等相关法律法规，加强对野生动物栖息地的保护和监管。严厉打击非法猎捕、杀害、运输、交易野生动物及其制品的行为，加强对野生动物交易市场、餐饮场所、养殖场等重点场所的清查整治。联合市场监管、农业农村等部门，开展专项执法行动，切断非法野生动物交易链条。加强对候鸟迁徙通道、停歇地、繁殖地等重点区域的监测和保护，及时救助受伤、受困的野生动物。同时，加强对野生动物保护法律法规的宣传教育，提高公众的保护意识，形成全社会共同保护野生动物的良好氛围。

3.强化林地资源保护执法

严格执行林地保护利用规划，加强对林地征占用的审核和监管。加大对非法占用林地、毁林开垦等违法行为的打击力度，对未经批准擅自改变林地用途的，依法责令限期恢复原状，并依法给予行政处罚；构成犯罪的，依法追究刑事责任。加强对建设项目使用林地的监督检查，确保建设项目依法依规使用林地。建立健全林地资源动态监测机制，及时掌握林地资源变化情况，为林地保护管理提供科学依据。

二、加强林区治安防控体系建设

1.完善林区治安防控网络

加强林区治安防控基础设施建设，在重点林区、敏感区域安装监控摄像头、报警装置等技防设备，提高林区治安防控的科技含量。建立健全林区治安巡逻防控机制，组织警力和护林员开展常态化巡逻防控工作，加强对林区要道、重点部位的巡查守护，及时发现和处置各类治安问题。加强与周边地区森林公安机关的协作配合，建立区域警务协作机制，实现信息共享、资源共用、协同作战，共同维护林区治安稳定。

2.加强林区矛盾纠纷排查化解

深入开展林区矛盾纠纷排查化解工作，建立健全矛盾纠纷排查化解工作机制，定期组织警力深入林区、林场、村庄等基层单位，了解掌握林区群众的诉求和矛盾纠纷情况。对排查出的矛盾纠纷，要及时进行梳理分类，按照“谁主管、谁负责”的原则，明确责任单位和责任人，采取有效措施进行化解。加强与林业、民政、司法等部门的协作配合，形成化解林区矛盾纠纷的工作合力。对可能引发群体性事件的矛盾纠纷，要提前做好预警和防范工作，及时采取措施进行妥善处置，防止矛盾激化升级。

3.加强林区公共安全管理

加强对林区易燃易爆物品、危险化学品等重点物品的安全管理，严格落实安全管理制度，加强对储存、运输、使用等环节的监督检查，确保重点物品的安全。加强对林区旅游景区、农家乐等人员密集场所的消防安全管理，督促经营单位落实消防安全主体责任，加强消防设施建设和维护，开展消防安全宣传教育和培训，提高从业人员和游客的消防安全意识和自防自救能力。加强对林区道路交通的管理，加大对林区道路的巡查力度，严厉查处各类交通违法行为，确保林区道路交通畅通安全。

三、提升森林公安队伍建设水平

1.加强思想政治建设

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，加强民警的思想政治教育，坚定理想信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。加强职业道德教育，引导民警树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观，做到忠诚、为民、公正、廉洁。加强纪律作风建设，严格执行各项纪律规定，坚决杜绝执法不公、执法不严、执法腐败等问题，树立森林公安队伍的良好形象。

2.加强业务能力建设

加强民警的业务培训，制定科学合理的培训计划，定期组织民警参加各类业务培训和实战演练，提高民警的执法办案能力、应急处置能力和信息化应用能力。加强与其他公安机关的交流学习，借鉴先进经验和做法，不断提升森林公安队伍的整体业务水平。鼓励民警参加学历教育和专业技能考试，提高民警的文化素质和专业素养。

3.加强队伍管理建设

加强队伍的规范化管理，建立健全各项规章制度，严格执行民警绩效考核制度，加强对民警工作的日常考核和监督检查，激励民警积极履行职责，提高工作效率和质量。加强对民警的关心关爱，落实从优待警各项政策措施，帮助民警解决工作和生活中的实际困难，营造良好的工作氛围。加强队伍的廉政建设，严格落实党风廉政建设责任制，加强对民警的廉政教育和监督管理，防止民警发生违法违纪行为。

四、深化森林公安信息化建设

1.加强信息化基础设施建设

加大对信息化建设的投入，完善森林公安信息网络基础设施，提高