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  • 2026-01-31 发布于江苏
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甘沟乡教育办公室教师考勤管理制度.doc

甘沟乡教育办公室教师考勤管理制度

信息公布单位:甘沟教育公布时间:05月13曰访问:3672次

甘沟乡教育办公室教师考勤管理制度(暂行稿)

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为了进一步规范教育教学行为,严厉劳动纪律,增强教职工遵规守纪的自觉性,保证学校教育教学工作的良好秩序,依照《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国教师法》等法律法规和县教育主管部门关于教职工考勤方面的政策规定,结合我乡实际,特制订本制度。

一、请假及解决

(一)请假类别

1、公假

教职工因工作需要,到辖区外办事、开会、参观、考查、培训、学习等,可请公假。

2、病事假

1、事假:教职工因事不能坚持工作岗位的,可请事假。

2、病假:教职工因病不能坚持正常上班的,可请病假。

3、规定假

教职工依照关于文件规定享受以下假期:

(1)婚假:教职工法定年龄婚假一周,男女双方均达晚婚年龄(男满25周岁、女满23周岁以上)的,凭相关证实給假10天。

(2)产假:女教职工正常生育第一胎(持有准生证的第二胎),产前、产后共享受90天的假期(晚育、难产或生育双胞胎及以上的凭相关证实另加10天);实施晚育的,男方享受护理假7天;符共计划生育政策规定,妊娠3个月内自然(人工)流产的,予以一个月以内的产假,3—7个月自然(人工)流产的予以50天以内的产假,7个月以上的予以产假90天;男扎准予假期7天,女扎准予假期21天。

(3)丧假:教职工父母、儿女、配偶亡故的,給假一周,公婆亡故的,給假3天;相应的百曰纸、一周年纸、三周年纸給假各2天。祖父母、岳父母亡故的,給假2天。

4、特殊假

按照中小学教师继续教育“以在职岗位自学为主”的规定,激励教师经过自学考试等途径取得与本专业对口的高一级学历,特设立“考试假”,每年的自学考试时间按特殊例假对待,不计入正常考勤之内。超过规定时限的,则纳入正常考勤。专、本科函授面授请假纳入正常考勤。

(二)审批程序

1、通常教职工一天以内(包含一天)请假由本校校(园)长批准,各小学校(园)长请假一律要经乡教育办副主任批准。

2、一天以上,一周以内请假由学校校(园)长签字,加盖学校公章后,报乡教育办副主任批准。

3、一周以上一个月以内请假由本人写出书面申请,学校校(园)长签字,加盖学校公章后报教育办副主任签字,加盖教育办公章后再报教育办主任审批。

4、一个月以上请假由本人写出书面申请,经学校校(园)长、教育办副主任、教育办主任分别审核签字后报县政府分管县长审批。

5、乡教育办各类会议、培训请假由乡教育办副主任批准,其余会议由主持的相关领导批准。

(三)请假手续

1、教职工凡请假者必须填写《甘沟乡教育办公室教职工请假审批表》(详见附件),一周以上的还须写出书面申请,并按请假类别交验相关证实。

(1)三天以上病假:县级及以上医院病历单、诊疗证实书、化验单、医疗辅助检验的报告单、拍片、医疗费发票等原件及复印件。

(2)婚假:《结婚证书》原件及复印件。

(3)女职工生育假:结婚证、准生证原件及复印件,县级及以上医院预产期证实。

(4)男职工护理假:结婚证、准生证原件及复印件。

(5)公假:会议或培训告知等文件材料,由电话告知的应注明电话告知部门、时间和来话人姓名。

2、请假证实材料原件经审查后退回,审批权限在乡教育办公室及以上单位的假条、书面申请及相关证实材料复印件均一式两份,准假后由请假人分别交乡教育办副主任和所在学校校长存档。

3、教职工请假应自觉提供真实有效的证实材料,不然不予批假。

(四)假期待遇

1、每学期正常事假給七天基假,累计超过七天者,一律按旷职解决。一个年内事假累计在30天如下(含30天)的,天天扣发20元,在教育教学过程考核中扣减相应分数。30天以上的,从第31天起停发本人基本工资。事假期间如遇国家规定的周休息曰和节假曰不予扣发。

2、通常性病假一天,扣发10元,住院治疗的凭住院医疗单据等相关资料,不予扣除,但须在教育教学过程考核中扣减相应分数。依据《静宁县乡镇干部管理措施》、《静宁县中小学教师管理暂行措施》的关于规定,教职工长久病假(30天以上)的,病假期间的工资待遇按以下原则执行:

(1)病假在两个月以内的,基本工资及各类津贴、补助全额发放。

(2)病假超过两个月,从第三个月起按以下原则发給病假期间工资:

①工作不满十年的,发給基本工资,各类津贴、补助按80%计发;

②工作满十年以上的,发給基本工资,各类津贴、补助按90%计发。

(3)病假超过六个月的,从第七个月起按以下原则发給病假期间工资:

①工作不满十年的,发給基本工资,各类津贴、补助按60%计发;

②工作满十年以上的,发給基本工资,各类津贴、补助按70%计发。经长久治疗仍不能坚持正常工作的可作退休或退职解决。

3、享受乡镇岗位津贴的人员,事假10天以上,病假一月以上的,停发当月的乡镇岗位津贴。

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