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拟定用工合同(标准版)

甲方：__________________

乙方：__________________

在自愿平等的基础上，根据《中华人民共和国劳动合同法》等有关规定，就乙方向甲方提供保安服务事宜协商一致，订立合同如下：

一、合同主题与标的

本合同为标准版用工合同，明确乙方向甲方派遣保安人员进行安全防范服务，甲方支付相应服务费用。合同标的为保安服务，服务期限自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、服务内容与范围

1.乙方向甲方提供专业保安服务，包括但不限于：

-公司或场所的日常安全巡逻与监控；

-车辆停放管理及秩序维护；

-突发事件的应急处理与报告；

-对外访客的登记与引导；

-配合甲方进行安全检查与隐患排查。

2.服务地点：__________________，具体服务区域包括甲方办公区、厂区、仓库等所有指定场所。

3.保安人数：_______人，根据甲方需求可调整，但需提前3日书面通知乙方。

三、服务方式与要求

1.服务时间：乙方向甲方提供每周7天，每天24小时的保安服务，确保每班次至少配备2名保安人员。

2.保安人员需符合国家法律法规要求，持有有效保安员证，并经甲方书面认可。

3.乙方应定期组织保安人员进行专业技能培训，确保其具备应急处突能力。

4.保安人员需统一着装，佩戴工牌，持证上岗，并配备必要的执勤装备（如对讲机、手电筒、急救箱等）。

四、双方权利义务

（一）甲方的权利与义务

1.甲方应提供必要的执勤条件，包括但不限于办公场所、通讯设备、安全设施等。

2.甲方有权对乙方提供的保安服务质量进行监督，并要求乙方及时整改不符合要求的行为。

3.甲方需配合乙方进行保安人员的日常管理，但不得干预乙方的内部管理秩序。

4.如甲方需临时变更服务需求（如加班、调整服务范围等），应提前24小时书面通知乙方。

（二）乙方的权利与义务

1.乙方应具备合法的保安服务资质，并向甲方提供营业执照、行业许可证等副本复印件。

2.乙方保安人员需与甲方签订正式劳动合同，并缴纳社会保险，确保其合法权益。

3.乙方应建立保安人员的绩效考核制度，对表现优秀的员工给予奖励，对违反规定的员工进行处罚。

4.乙方保安人员不得从事任何与合同无关的活动，不得泄露甲方商业秘密或干涉甲方正常经营。

5.乙方应配备必要的安保器械，但不得使用警械或暴力手段处理纠纷，遇紧急情况应及时报警并配合警方处理。

五、服务费用与支付方式

1.服务费用按月结算，含税金额为每月_______元（大写：人民币_______元整）。全年含税金额合计为_______元（大写：人民币_______元整）。

2.支付方式：乙方每月5日前提交发票及服务清单，甲方在收到完整材料后15日内通过银行转账支付。

3.如甲方因经营调整需减少服务规模，应提前30日书面通知乙方，双方协商调整费用。

六、违约责任

1.若任何一方无故单方解除合同，需向对方支付相当于三个月服务费用的违约金。

2.甲方未按时支付服务费，每逾期一日，应按逾期金额的千分之一支付滞纳金；逾期超过30日，乙方有权暂停服务或解除合同。

3.因乙方保安人员的故意或重大过失导致甲方或第三方遭受损失的，乙方应承担全部赔偿责任，甲方有权直接从服务费中扣除赔偿款。

4.乙方人员在服务期间出现违法违纪行为，甲方有权要求乙方立即更换，并追究乙方的相应责任。

七、争议解决

本合同履行过程中如发生争议，双方应协商解决；协商不成的，提交甲方所在地人民法院诉讼解决。

八、其他事项

1.本合同一式陆份，甲乙双方各执叁份，具有同等法律效力。

2.本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

3.本合同自双方签字盖章之日起生效。

甲方：乙方：

甲方代表：乙方代表：

地址：地址：

联系方式：联系方式：

签订日期：签订日期：