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2026福建省连江国有林场招聘劳务派遣人员2人备考题库

第一部分单选题(50题)

1、依据《事业单位人事管理条例》，初次就业的工作人员与事业单位订立聘用合同期限在三年以上的，其试用期为（）。

A.三个月

B.六个月

C.九个月

D.十二个月

【答案】：D

【解析】根据《事业单位人事管理条例》规定，初次就业的工作人员与事业单位订立的聘用合同期限三年以上的，试用期为十二个月。所以答案是十二个月。

2、当前中国所面临的贸易摩擦，既源于产业结构、贸易政策等经济因素，也与中国国际地位的上升紧密相关。这反映了（）。

A.事物的发展是前进性和曲折性的统一

B.事物之间的因果联系是复杂多样的

C.事物的性质是由矛盾的主要方面决定的

D.结构变化会引起事物性质的变化

【答案】：B

【解析】题干表明当前中国面临的贸易摩擦，其产生原因既包括产业结构、贸易政策等经济因素，又与中国国际地位上升相关。这体现出贸易摩擦这一结果是由多种不同原因共同导致的，反映出事物之间的因果联系并非单一简单的，而是复杂多样的。事物发展是前进性和曲折性的统一，强调的是事物发展过程中既有向前进步的趋势，又会经历困难挫折，但题干重点在于贸易摩擦产生原因的多样性，并非发展的前进性与曲折性，所以不符合题意。事物的性质由矛盾的主要方面决定，阐述的是如何判断事物的性质，而题干并非围绕事物性质的判断展开，故该选项与题干无关。结构变化会引起事物性质的变化，此内容强调结构改变对事物性质的影响，题干主要强调贸易摩擦原因的复杂性，并非结构与事物性质的关系，该选项也不符合题干要求。综上，正确答案体现了事物之间因果联系复杂多样的原理。

3、张三是某单位领导，在日常工作中，他既提供领导性行为，又提供支持性行为。每当开展新工作项目时，他除了向下属布置任务，还会与下属共同商讨工作，比较重视双向沟通。由此可判断张三的领导方式是：

A.命令型

B.说服型

C.专制型

D.放任型

【答案】：B

【解析】题目描述中，领导既提供领导性行为又提供支持性行为，开展新工作时不仅布置任务还与下属共同商讨、重视双向沟通。这种领导方式强调在给予指导的同时注重与下属的交流和沟通，以说服下属接受工作安排和目标。命令型领导通常只是单方面下达命令，不注重双向沟通；专制型领导决策独断，下属参与度低；放任型领导对下属几乎不进行干涉，缺乏必要的指导和支持。而这种既布置任务又注重沟通商讨的方式符合说服型领导的特点，所以该领导方式是说服型。

4、领导者的基本功能是（）

A.预测能力

B.科学决策

C.调查研究

D.沟通协调

【答案】：B

【解析】决策指的是针对一个缺乏确定情景的事情做出的抉择反应。决策的核心问题在于解决事情本身先验的不确定性，其结果可能是得到了最佳的方案，也可能是选取了失败的方案。所以，决策是领导者管理能力的重要体现，也是领导职责的主要内容。科学决策是领导者的基本功能。

5、通过公民的听证、质询、监督，政府直接面对公众的疑问并作出解释，承担责任，改进政府的行政决策、执行方式，优化行政效果，这属于政府（）的内容。

A.政治责任

B.管理责任

C.社会责任

D.法律责任

【答案】：C

【解析】本题可根据各责任的定义来判断题目所描述内容属于哪种责任。管理责任是指政府为了实现特定的目标，对社会事务进行有效管理和协调的责任。在这个过程中，政府需要通过各种方式来保证行政决策的科学性、执行的有效性以及取得良好的行政效果。通过公民的听证、质询、监督，政府直接面对公众的疑问并作出解释，承担责任，改进行政决策、执行方式，优化行政效果，这正是政府履行管理责任的体现，通过这种方式来提高自身的管理水平和效率，更好地完成管理社会事务的任务。政治责任通常是指政府及其工作人员因其政治行为而对社会和公众所承担的责任，主要侧重于政治立场、政治承诺等方面。社会责任一般强调政府在促进社会整体发展、保障社会公平正义、提供公共服务等方面的责任，但没有突出题目中通过公民参与来改进行政过程这一管理层面的内容。法律责任是指政府及其工作人员因违反法律规定而应承担的法律后果。综上所述，题目描述的内容属于政府管理责任的内容。

6、水:农业()

A.消费:经济

B.婚姻:人生

C.文字:文化

D.娱乐:生活

【答案】：A

【解析】水是农业的必要条件；消费是经济的必要条件，所以可得出相应结论。

7、下列文句中，与“观其言必责其用，观其行必求其功”包含相同哲理的是（）。

A.将欲夺之，必固予之

B.和实生物，同期不继

C.凡事预则立，不预则废

D.事莫明于有效，论莫定于有证

【答案】：D

【解析】“观其言必责其用，观其行必求其功”意思是观察言论一定要责求它的实际用途，观察行为一定要责求它的实际功效，强调实践和实际效果的重要性。“将欲夺之，必固予之